Ingenieur Netzstrategie/-planung HS-Netz
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Wir suchen fur unsere Tochtergesellschaft, die WEMAG Netz GmbH am Standort Schwerin, Sie zum nachstmoglichen Zeitpunkt als Ingenieur Netzstrategie/-planung HS-Netz m/w/d
Die WEMAG Netz GmbH aus Schwerin betreibt - als Tochtergesellschaft der WEMAG - ein Versorgungsnetz fur elektrische Energie in Westmecklenburg sowie in Teilen von Brandenburg und Niedersachsen. Das Netzgebiet umfasst ca. 8.000 Quadratkilometer. Etwa 15.000 Kilometer Leitungen dienen hier der sicheren und qualitatsgerechten Stromverteilung. Ihre Aufgaben
- Erarbeitung von Strategien, Konzepten und Planungsgrundsatzen zum Neu- und Umbau im Hochspannungsnetz unter Beachtung der Last- und Einspeiseentwicklung
- Beauftragung von Neu- und Umbauprojekten im HS-Netz
- Kontrolle der technischen und wirtschaftlichen Umsetzung der beauftragten Projekte
- Mitwirkung bei Erstellung des Bauprogramms und Anpassungen im Forecast/Jahresplanung
- Erarbeitung des Erzeugungs- und Netzsicherheitsmanagements fur EEG-Anlagen
- Ansprechpartner fur Themen der Netzfuhrung
- Abstimmung und Bearbeitung von Themen gegenuber dem uNB
- Unterstutzung von Netzberechnungen fur Netzkonzepte
- Mitarbeit bei der Erstellung von Werknormen und Richtlinien
- Erarbeitung und Betreuung von Studien
- Bearbeitung von aktuellen Schwerpunktthemen
- Projektsteuerung und Pflege der Projektdaten
- Mitarbeit in Projektgruppen, Gremien und Verbanden
Ihr Profil
- Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbar
- IT-Kenntnisse im Bereich Netzinformationssystem, MS-Office und Datenbanken
- Umfangreiche Kenntnisse im Energierecht (EnWG, EEG und Verordnungen)
- Organisatorische, konzeptionelle und kommunikative Fahigkeiten
- Hohe Selbstandigkeit
- Fuhrerschein Klasse B
Gute Grunde fur einen Arbeitsplatz bei der WEMAG Netz GmbH Teamgeist
Egal ob in den Buros oder auf Baustellen bei der Arbeit, beim WEMAG-Sommerfest oder auf Weihnachtsfeiern, bei gemeinsamen sportlichen Aktivitaten (z.B. Drachenboot, Badminton, 5-Seen-Lauf, Fussball, usw.) oder aber einfach nur beim Mittagessen in der Betriebskantine - das sehr gute Betriebsklima ist uberall spurbar. Teamgeist verbindet uns und macht unsere Arbeit erfolgreich. Work-Life-Balance
Wir setzen auf die 38-Stunden-Woche im Gleitzeitsystem. Sie konnen Beginn und Ende Ihrer taglichen Arbeitszeit flexibel selbst organisieren und so Beruf und Freizeit ideal miteinander verbinden. An 30 Urlaubstagen konnen Sie die Welt erkunden oder zu Hause die Seele baumeln lassen, um hinterher wieder voll durchstarten zu konnen. Gesundheitsmanagement
Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Mit speziellen Veranstaltungen zu den Themen gesunde Ernahrung, Bewegung und Entspannung sowie mit regelmassig bei uns im Haus durchgefuhrten Vorsorgeuntersuchungen (z.B. Hautscreening, etc.) sorgen wir dafur, DASS alle Kollegen die Moglichkeit erhalten, ihre Gesundheit zu starken.
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Requirements
- Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium der Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbar
- IT-Kenntnisse im Bereich Netzinformationssystem, MS-Office und Datenbanken
- Umfangreiche Kenntnisse im Energierecht (EnWG, EEG und Verordnungen)
- Organisatorische, konzeptionelle und kommunikative Fahigkeiten
- Hohe Selbstandigkeit
- Fuhrerschein Klasse B
Benefits & conditions
Gute Grunde fur einen Arbeitsplatz bei der WEMAG Netz GmbH Teamgeist
Egal ob in den Buros oder auf Baustellen bei der Arbeit, beim WEMAG-Sommerfest oder auf Weihnachtsfeiern, bei gemeinsamen sportlichen Aktivitaten (z.B. Drachenboot, Badminton, 5-Seen-Lauf, Fussball, usw.) oder aber einfach nur beim Mittagessen in der Betriebskantine - das sehr gute Betriebsklima ist uberall spurbar. Teamgeist verbindet uns und macht unsere Arbeit erfolgreich. Work-Life-Balance
Wir setzen auf die 38-Stunden-Woche im Gleitzeitsystem. Sie konnen Beginn und Ende Ihrer taglichen Arbeitszeit flexibel selbst organisieren und so Beruf und Freizeit ideal miteinander verbinden. An 30 Urlaubstagen konnen Sie die Welt erkunden oder zu Hause die Seele baumeln lassen, um hinterher wieder voll durchstarten zu konnen. Gesundheitsmanagement