Entwicklungsingenieur Elektronik

• Eigenverantwortliche Bearbeitung und Entwicklung komplexer Elektroniksysteme unter Beachtung von Prozess-, Qualitäts-, Kosten- und Terminvorgaben sowie geltender Standards und Normen
• Konzeptionierung und Betreuung elektronischer Baugruppen mit analogen und digitalen Schaltungselementen für den Einsatz in geschlossenen Systemarchitekturen
• Bewertung und Auslegung elektronischer Produkte und Komponenten hinsichtlich Leistungsfähigkeit, Erweiterbarkeit, Schnittstellenanforderungen und Integrationsmöglichkeiten
• Entwicklung und Auswahl geeigneter elektronischer Lösungen einschließlich Entwurf, Simulation, Inbetriebnahme und Testung von Schaltkreisen sowie Durchführung technischer Designprüfungen
• Auswertung der gewonnenen Daten sowie Dokumentation aller Entwicklungs- und Testergebnisse in Deutsch und Englisch
• Einbindung der Komponenten in neue oder bestehende Systemlandschaften und Sicherstellung einer einwandfreien Funktion und Schnittstellenkompatibilität
• Steuerung des Entwicklungsprozesses einzelner Module vom Prototyp über die Qualifikation bis zum Serienstatus und deren Weiterbetreuung
• Erstellung technischer Hardware-Spezifikationen und Fertigungsunterlagen für die Produktion

• Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Informationstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Alternativ eine technische Berufsausbildung mit einer Weiterbildung zum Staatlich geprüften Techniker
• Erfahrung im Entwurf und in der Umsetzung analoger und digitaler Schaltungen, idealerweise mit Bezug zu Hochfrequenztechnik, Signalverarbeitung oder Kommunikationstechnik
• Ein sicherer Umgang mit Tools zur Schaltplanerstellung und Leiterplattenentwicklung (z.B. Siemens Expedition, Altium, Eagle, KiCad) sowie Mess- und Prüfgeräten zur Fehlersuche und Funktionsbewertung (z.B. Oszilloskopen, Logikanalysatoren, Multimetern) und Simulationssoftware (z.B. LTspice, PSpice, Matlab)
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kenntnisse über relevante Richtlinien und Normen (z.B. EMV, Schock und Vibration) sowie in der Spezifikationserstellung in DOORS
• Eine selbstständige und lösungsorientiert Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Projektteams

ORANGE Engineering legt großen Wert auf ein gutes Betriebsklima und ein angenehmes, modernes Arbeitsumfeld. Wir wollen unsere Mitarbeiter mit interessanten und vielfältigen Aufgabengebieten sowie umfangreichen Sozialleistungen begeistern. Daher bieten wir allen Mitarbeitern:

• Eine unbefristete Festanstellung mit 30 Tagen Jahresurlaub
• Eine attraktive Vergütung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Flexible Arbeitszeiten und je nach Projekteinsatz die Möglichkeit zum Homeoffice
• Ein Arbeitszeitkonto, das durch Auszahlung oder Freizeit ausgeglichen werden kann
• Eine Zahlung von vermögenswirksamen Leistungen
• Zuschüsse zur Altersvorsorge, zur Kinderbetreuung sowie zum ÖPNV (Deutschlandticket)
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeiter-Rabatte bei vielen Anbietern über unsere Vorteilsplattform
• Fahrradleasing über BusinessBike
• Ein Prämienprogramm für Auftrags- und Personalempfehlungen
• Verschiedene Mitarbeiterevents