Functioneel beheerder
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Functioneel beheerder "Van processen tot applicaties: jij bent de schakel die alles laat werken!"
Ben jij iemand die graag logische processen bedenkt en het maximale uit applicaties haalt? Vind je het leuk om te schakelen tussen techniek en mensen? Dan is dit jouw kans om als Functioneel Beheerder van onder andere het archiefsysteem en het Raadsinformatiesysteem bij de BEL-gemeenten aan de slag te gaan!
Wat ga je doen als Functioneel beheerder? Je werkt in het team Bedrijfsondersteuning. Samen met 1 andere collega bedien je de volledige gemeentelijke organisatie. Je bent hierin verantwoordelijk voor het functioneel beheer voor een aantal organisatie brede applicaties. Een voorbeeld van een aantal van deze applicaties zijn Corsa (het archiefsysteem), eData (de Woo applicatie voor anonimisering en publicatie) en het aankomende Raadsinformatiesysteem.
Je zorgt ervoor dat alles soepel draait, denkt mee over verbeteringen en bent een vraagbaak voor jou collega's. Concreet betekent dit:
- Vertalen van gebruikerswensen naar functionele eisen
- Signaleren van knelpunten en aandragen van slimme oplossingen
- Opstellen en bijhouden van instructies, handleidingen en procedures
- Beheren van autorisaties en gebruikersaccounts en bewaken van gegevensbeveiliging
- Adviseren over wijzigingen en nieuwe ontwikkelingen
- Begeleiden van implementaties en toezicht op beheer door derden
- Contact onderhouden met leveranciers, specialisten en eindgebruikers
Requirements
- HBO werk- en denkniveau (bij voorkeur ICT, Business IT of vergelijkbaar)
- Ervaring met Corsa of een soortgelijke applicatie
- Ervaring met het implementeren van nieuwe applicaties (wegens het implementeren van het Raadsinformatiesysteem wat in 2026 plaatsvindt)
- Kennis van archief, SharePoint en het inrichten van formulieren is een pré
Benefits & conditions
Binnen ons team Bedrijfsondersteuning lever jij als Functioneel beheerder een belangrijke bijdrage aan het ondersteunen van de organisatie in zijn werk. Dat doe je in een fijne, open omgeving waar je bij iedereen binnen kunt lopen. Er worden ook regelmatig leuke uitjes georganiseerd. Daarnaast investeren we graag in jouw persoonlijke ontwikkeling, en starten we met een uitgebreide onboarding, waarbij we elkaar goed leren kennen. Daarnaast krijg je van ons:
- Salaris tot €4.998,- (schaal 9, cao sgo)
- 32-36-urige werkweek met uitzicht op vast contract
- Individueel Keuzebudget van 17,05% per maand
- Pensioen via ABP en aanvullende zorgverzekering met korting
- 28 vakantiedagen per jaar
- Hybride werkmogelijkheden, flexibele werktijden en reiskosten- en thuiswerkvergoeding
Dit breng jij mee Je bent niet alleen technisch onderlegd, maar ook een echte verbinder. Jij begrijpt hoe processen werken én hoe je mensen meeneemt in veranderingen. Je bent nieuwsgierig naar nieuwe mogelijkheden, denkt vooruit en durft verbeteringen door te voeren.