Senior .Net Developer - Gent (C#/.Net, Azure, Cloud, e.a.)

Als Senior .Net Developer werk je mee aan cloud-native applicaties die gebruikersgerichte toepassingen ondersteunen, integreren met diverse systemen en data-intelligentie mogelijk maken. In een wereld waar technologie razendsnel evolueert, is het essentieel om schaalbare, modulaire cloudplatformen te bouwen waarop in enkele minuten updates uitgerold kunnen worden. Samen met het team ben je verantwoordelijk voor het opzetten van zulke platformen met de meest geschikte cloud-, applicatie- en databasetechnologieën.

• Bijdragen aan de continue ontwikkeling van digitale producten binnen het team.

• Dagelijkse taken: nieuwe user stories ontwikkelen, bugs oplossen, pull requests aanmaken en reviewen, documentatie bijhouden (denk aan codecommentaar, readme, confluence), onderzoek uitvoeren en productverbeteringen voorstellen.

• Je werkt nauw samen met collega's om ervoor te zorgen dat alle functionele én niet-functionele vereisten behaald worden.

• Kwalitatieve, leesbare en testbare code afleveren is voor jou vanzelfsprekend.

• Regelmatig georganiseerde teamactiviteiten - want plezier op het werk is essentieel.

• Jaarlijks opleidingsbudget én 3 extra studiedagen voor persoonlijke groei, certificatie of conferenties.

• Toegang tot een uitgebreide fysieke en digitale bibliotheek voor permanente ontwikkeling.

Heb je reeds een rijke ervaring als Senior .Net Deverloper achter de rug en ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging in Gent? Hecht jij ook belang aan een goede work-life balance dankzij glijdende uren en flexibele telewerkdagen (vrij in te plannen)? Hecht jij ook belang aan verder te groeien op professioneel vlak dankzij goede interne en externe opleidingen? - Lees dan zeker verder!

• Je hebt min. 6 jaar of meer relevante ervaring als .Net Developer én hebt grondige kennis van software engineering principes zoals: objectgeoriënteerd programmeren, design patterns, test-driven development, CI/CD, Docker, e.a..

• Je bent in het bezit van een relevante Bachelor- of Masterdiploma in Informatica.

• Je hecht belang aan clean code en clean architecture

• Je hebt ervaring met cloudplatformen zoals: Google Cloud Platform, AWS of Azure

• Je herkent jezelf in het volgende: je bent een teamplayer en communicatief, met een open houding voor feedback. Plus je bent nieuwsgierig, flexibel en nieuwsgierig: je bent iemand die voortdurend kennis deelt en zich snel kan aanpassen.

• Sterk bewust van applicatie- en databeveiliging.

• Ownership: Werken met veel autonomie en verantwoordelijkheid.

• Integriteit: Handelen volgens waarden en principes, ook als dat niet meteen loont.

• Lead & Educate: Een pioniersrol opnemen in digitale innovatie én die kennis delen.

• Wendbaarheid: Altijd op zoek naar verbetering en klaar voor de volgende stap.

• Teamgeest: Samenwerken, inspireren en elkaar naar een hoger niveau tillen.

• Je hebt ervaring met Redis, MongoDB, InfluxDB, Pub/Sub, RabbitMQ, Kafka, basiskennis netwerken (IP, routing, IPSec, TCP), en tools als Terraform, Go en Elasticsearch.

Je komt terecht in een werkomgeving waar je impact hebt en kunt groeien:

• Je krijgt een vast contract met een marktconforme verloning zoals:
• Bedrijfswagen
• Tankkaart/laadkaart
• Maaltijdcheques
• Hospitalisatieverzekering
• Groepsverzekering
• Bonus - Jaarlijkse bonus o.b.v. team- en bedrijfsresultaten

Voor een tof en toonaangevend bedrijf op Europees niveau zoeken we een Senior .Net Developers (focus op backend). Je komt terecht in een tof team waar iedereen de passie deelt voor (.Net) development. Samen zou je de handen in elkaar slaan voor diverse externe klanten (is geen consultancy): van wereldwijde cloudplatformen en grootschalige mobiele applicaties tot medische apparatuur, banksoftware en augmented reality, enz. Alles wat digitaal leeft, vormt hun speelveld. ManpowerGroup® (NYSE: MAN), the leading global workforce solutions company, helps organizations transform in a fast-changing world of work by sourcing, assessing, developing and managing the talent that enables them to win. We develop innovative solutions for hundreds of thousands of organizations every year, providing them with skilled talent while finding meaningful, sustainable employment for millions of people across a wide range of industries and skills. Our expert family of brands - Manpower®, Experis®, and Talent Solutions - creates substantially more value for candidates and clients across 80 countries and territories and has done so for 70 years.