Product Owner (80-100 %)
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Swissmedic è l'autorità svizzera di omologazione e controllo degli agenti terapeutici e dei dispositivi medici. Ci occupiamo di garantire che nella Confederazione vengano omologati solo medicamenti e dispositivi medici sicuri, efficaci e di qualità. In un ambito di grande rilevanza sociale, promuoviamo con coerenza la digitalizzazione, la qualità e l'orientamento all'utente.
All'interno di un team Scrum, la persona prescelta assumerà nel nostro Agile Release Train un ruolo centrale per l'ulteriore sviluppo dei nostri servizi amministrativi digitali. Contribuirà a massimizzare i vantaggi per gli utenti interni ed esterni, a mettere in ordine di priorità i requisiti relativi al portale Swissmedic appositamente sviluppato e a garantire che il team lavori in modo costante su temi di rilevanza strategica., In qualità di Product Owner nell'Agile Release Train, la persona prescelta assumerà la responsabilità tecnica di un team Scrum e definirà la strategia di attuazione insieme al Product Manager, ai Business Analyst e all'esperta UX. Si occuperà di mettere in ordine di priorità gli elementi del Product Backlog in base al Business Value, alle esigenze degli utenti e alle disposizioni normative e di rappresentare i requisiti di fronte agli stakeholder. Inoltre, seguirà il processo di individuazione dei requisiti, lavorerà a stretto contatto con esperti del settore, rappresenterà il team nell'ambito dei PI Planning e delle review e garantirà trasparenza riguardo ai progressi e alla qualità. Non da ultimo, raccoglierà il feedback degli utenti, introdurrà ottimizzazioni e promuoverà il continuo sviluppo del prodotto e dei processi., La persona prescelta svolgerà un ruolo vario e stimolante con un ampio margine di azione e un impatto diretto su un importante progetto di digitalizzazione di Swissmedic. Lavorerà in un team DevSecOps motivato e interdisciplinare che adotta tecnologie moderne, metodi di lavoro agili e un'elevata qualità di engineering. Offriamo interessanti condizioni di assunzione, orari di lavoro flessibili, possibilità di home office (fino al 40%) e un posto di lavoro moderno in prossimità della stazione centrale di Berna.
Ritiene di essere la/il candidata/o giusta/o per questo posto? Allora saremo lieti di ricevere il suo fascicolo di candidatura completo. Per ulteriori informazioni la preghiamo di contattare Urs Niggli, divisione Operational Support Services, o René Reusser, HR Business Partner, al numero +41 58 414 08 00. Saremo lieti di ricevere la sua candidatura.
Requirements
La/il titolare del posto vanta diversi anni di esperienza nei metodi agili e nella realizzazione di progetti software. Grazie alle sue spiccate capacità di analisi e strutturazione è in grado di prendere decisioni fondate e combina un'elevato senso della qualità con un approccio pragmatico. Idealmente, ha maturato esperienza in ambienti regolamentati e vanta conoscenze su Jira o Azure DevOps nonché una buona sensibilità per la user experience e le esigenze degli utenti. La/il titolare del posto ha conseguito un diploma universitario (Bachelor/Master) in ambito tecnico o commerciale e vanta la certificazione Product Owner o una formazione agile analoga (ad es. Scrum, SAFe). Completano il profilo un'ottima conoscenza del tedesco e dell'inglese nonché un metodo di lavoro organizzato, flessibile e resiliente.