System Engineer - IT-Systeme - Fachanwendungen in Berlin (*)

• Full-timeEmployment type: Full-time
• €55,000 - €72,000 (employer salary)
• Hybrid
• Be an early applicant, Systemadministration & Betrieb: Gewährleistung der Hochverfügbarkeit der IT-Infrastruktur sowie Management der zentralen Basisdienste wie DNS, AD, PKI, DHCP und DFS, inklusive der Verwaltung von E-Mail-Archivierung und Antiviren-Lösungen

Cloud-Services-Management: Verantwortung für die Administration und Weiterentwicklung der Microsoft 365-Umgebung, einschließlich der Verwaltung von Exchange Online, Teams sowie Entra ID und der Pflege des zugrundeliegenden Rollen- und Mandantenkonzepts

Server-Wartung: Eigenständige Überwachung, Planung und Implementierung von Sicherheitsupdates und Patches für die gesamte Windows-Serverlandschaft zur Sicherstellung von Stabilität und Schutz

Strategische Weiterentwicklung: Aktive Mitwirkung bei der Konzeption und Umsetzung von Strategien zur Modernisierung und Migration der bestehenden IT-Systemlandschaft, um das Unternehmen zukunftsfähig aufzustellen IT-Service-Management: Bearbeitung und Dokumentation von Incidents, Changes und Service-Requests im Ticketsystem nach ITIL-Standards sowie die Erstellung technischer Dokumentationen

Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung, z.B. als Fachinformatiker, ergänzt durch relevante Berufserfahrung

Fachwissen: Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Systemlandschaften, insbesondere in den Bereichen Basisdienste (z.B. DHCP, DNS, AD, DFS), E-Mail-Dienste und Sicherheitslösungen

Cloud-Kompetenz: Praktische Erfahrung in der Verwaltung, Konfiguration und Implementierung von Microsoft 365 Cloud-Lösungen und deren Komponenten wie Entra ID

Persönlichkeit: Ein kommunikationsstarker Teamplayer mit einem sicheren Auftreten, der seine Ideen überzeugend vertreten kann und eine selbstständige Arbeitsweise pflegt

Sicherheit & Vergütung: Ein stabiler und krisensicherer Arbeitsplatz bei einem etablierten Unternehmen mit einer attraktiven, marktgerechten Vergütung und einem strukturierten Einarbeitungsplan

Flexibilität & Work-Life-Balance: Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten durch ein Gleitzeitmodell, der Möglichkeit zu umfangreichem mobilem Arbeiten (60%) sowie 30 Urlaubstagen plus freien Brückentagen

Unser Kunde ist ein etabliertes Unternehmen mit tiefen Wurzeln in Berlin, das als zentraler und strategischer Partner für die Verwaltung und Entwicklung von komplexen Vermögenswerten fungiert. Die heutige Unternehmensstruktur baut auf einer langen Tradition im Bestandsmanagement auf. Mit einem Team von rund 600 Mitarbeitenden konzentriert sich die Organisation darauf, maßgeblich zur Gestaltung wichtiger Infrastrukturen und zur Schaffung bedarfsgerechter Lösungen für die Zukunft beizutragen. Das Unternehmen vereint die Stabilität eines großen Akteurs mit der Agilität, neue Wege in der strategischen Entwicklung zu beschreiten.