Leiter IT

• Fachliche und disziplinarische Führung des IT-Teams (3 Mitarbeiter) sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden
• Sicherstellung des stabilen, sicheren und reibungslosen Betriebs der gesamten IT-Infrastruktur (Clients, Server, Netzwerke, Peripherie)
• Durchführung von Wartungsarbeiten, Systemupdates, Neuinstallationen und Rollouts von Hard- und Software
• Administration und Weiterentwicklung der Server- und Netzwerklandschaft
• Unterstützung der Fachabteilungen bei technischen Fragestellungen sowie bei der praktischen Umsetzung von IT-Anforderungen
• Mitarbeit bei IT- und Digitalisierungsprojekten mit Schwerpunkt auf technischer Umsetzung
• Analyse, Standardisierung und kontinuierliche Verbesserung bestehender IT-Prozesse und Systemlandschaften
• Betreuung und Weiterentwicklung der IT-Systeme in den Bereichen Office-IT, CAD, PDM sowie angrenzender Anwendungen
• Enge Zusammenarbeit mit der zentralen IT des Mutterkonzerns bei technischen Themen, Sicherheitsvorgaben und Systemstandards
• Auswahl, Beschaffung, Installation und Inbetriebnahme von IT-Hard- und Software in Abstimmung mit den Fachabteilungen

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich
• Mehrjährige praktische Berufserfahrung im operativen IT-Umfeld (z. B. Systemadministration, IT-Support, Infrastruktur)
• Mehrjährige Erfahrung im Führen von Teams
• Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen Client-Management, Netzwerke, Serverinfrastruktur und Office-IT
• Idealerweise Erfahrung mit CAD-/PDM-Systemen sowie Produktions- oder Betriebs-IT (OT)
• Hohe technische Affinität und ausgeprägte Hands-on-Mentalität
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke im direkten Austausch mit Anwenderinnen und Anwendern
• Verantwortungsbewusstsein sowie Bereitschaft, operative Verantwortung im Tagesgeschäft zu übernehmen

• Spannende, abwechslungsreiche Herausforderungen in einem internationalen Umfeld
• Modernste Arbeitsplätze, ein offenes Miteinander sowie flache Hierarchien
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einem attraktiven Vergütungsmodell und einer guten Work-Life-Balance

Fasziniert von Technologie? Eine spannende Aufgabe beim Hidden Champion? Seit mehr als 100 Jahren entwickeln, fertigen und bauen wir effiziente und fortschrittliche Verpackungssysteme für unsere internationalen Kunden. Von der ersten Idee einer neuen Verpackung über Engineering, Fertigung, Montage und Inbetriebnahme entsteht im oberfränkischen Altendorf hochmoderne Verpackungstechnik für die Süßwarenbranche. Seit 1982 ist LoeschPack ein Tochterunternehmen der familiengeführten Piepenbrock Unternehmensgruppe.