Teamleiter Software Development

• Führung, Motivation und Weiterentwicklung deines Teams
• Verantwortung für Zielsetzungen, Feedback und Performance
• Sparringspartner für technische und fachliche Themen
• Optimierung von Arbeitsweisen, Prozessen und Zusammenarbeit
• Abstimmung mit Stakeholdern aus Management und Fachbereich

Profile

• Erfahrung in der Leitung von Software-Teams (Team Lead, Chapter Lead, etc.)
• Technischer Hintergrund: Java, Spring Boot, Microservices, idealerweise Angular ist optional
• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
• Empathische, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Deutsch fließend

• Impact & Ownership: du kannst Prozesse, Tools und Teamkultur aktiv mitgestalten
• Tolles Team: kollegial, wertschätzend, motivierend
• Benefits: Urlaubsgeld, Hybrid-Arbeit, flexible Strukturen
• Rahmenbedingungen: Gehalt: bis 90.000 €, Arbeitsmodell: Hybrid, 3 Tage pro Woche vor Ort

Der Kunde ist ein etabliertes, stabiles Softwareunternehmen mit Sitz in Berlin Prenzlauer Berg, das seit über 30 Jahren zuverlässige Lösungen für Finanz- und Verwaltungsprozesse entwickelt. Mit über 150 Mitarbeitenden betreut das Unternehmen öffentliche Verwaltungen und private Kunden gleichermaßen und steht für Qualität, Verlässlichkeit und langfristige Zusammenarbeit.