Technischer Projektleiter Automatisierungstechnik

• Sie sind verantwortlich für die Neuplanung, Anpassung und Weiterentwicklung von automatisierten und manuellen Produktionsbetriebsmittel und Prüfsystemen
• Sie führen Analyse- und Optimierungsprojekte im Montageumfeld durch
• Sie optimieren Arbeitssysteme (VAG, Ratio Maßnahmen, Design for Assembly, usw.) nach Lean-Gesichtspunkten
• Sie sind für die Dokumentation und Pflege der verantworteten Arbeitssysteme in SAP sowie für die Zeitwirtschaft (Planung und Durchführung von Zeitaufnahmen und Rüstzeitstudien, Abbildung der Planzeiten in SAP) zuständig
• Sie arbeiten eng mit unterschiedlichen Bereichen der Montage, der Qualität, der Entwicklung, der Prüftechnik, der Konstruktion, und der Produktabsicherung zusammen

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Techniker oder ein Studium im Bereich der Elektrotechnik, Mechatronik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Ausbildung
• Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Montageplanung / Betriebsmittelplanung
• Sie verfügen über Erfahrungen in der Produktions- und Automatisierungstechnik und haben sehr gute Kenntnisse in der Gestaltung von manuellen und automatisierten Montageabläufen mit hoher Komplexität und Varianz
• Sie sind analytisches, lösungsorientiert, teamfähig, kommunikativ sowie selbstständig
• Sie verfügen über gute SAP- und MS Office-Kenntnisse sowie wünschenswerterweise über CAD-Kenntnisse und eine REFA-Ausbildung
• Sehr gute Deutsch und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Beim Weltmarktführer in der Energietechnik tragen Sie dazu bei, die Energieversorgung auch in Zukunft stabil zu halten. Mit unseren intelligenten digitalen und analogen Lösungen gestalten Sie die Umsetzung der Energiewende mit. In einem globalen Team aus 5.000 engagierten Kollegen und Kolleginnen, das vom einzigartigen Zusammenhalt unserer familiengeführten Unternehmensgruppe geprägt ist. Reinhausen - where Power meets Passion., Klicken Sie sich durch unsere Benefits und erfahren Sie mehr über Ihre Vorzüge bei uns! Persönliche Entwicklung Ein breites Portfolio an individuellen Entwicklungsmöglichkeiten stellt sicher, dass sich jeder Mitarbeiter konstant und nachhaltig weiterentwickeln kann. Ob durch Förderprogramme, Coachings oder unsere eigene Lernplattform - bei uns steht stets der individuelle Mitarbeiter im Mittelpunkt. Nachhaltigkeit und Umweltbewusstsein Nicht nur mit unseren Produkten, die den Energiewandel maßgeblich vorantreiben, sondern auch durch interne Mehrweg- und Pfandsysteme sowie vergünstigte E-Bike-Leasing-Optionen setzen wir auf Nachhaltigkeit und leisten einen langfristigen Beitrag zum Umweltschutz. Netzwerke und Communities Als Familienunternehmen legen wir besonderen Wert auf ein angenehmes Arbeitsklima. Dieses fördern wir sowohl im großen Rahmen durch regelmäßige Events wie Sommer- und Weihnachtsfeste, als auch im kleineren Rahmen durch standortspezifische Netzwerkmöglichkeiten. Work-Life-Balance Durch vielfältige soziale Angebote wie flexible Zeitkonten, Teilzeitmodelle und mobiles Arbeiten fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Egal ob Kinderbetreuung, kurz vor Renteneintritt oder doch eine Auszeit - wir unterstützen Sie bei jedem Schritt. Vergütung Teil unseres Teams zu sein bedeutet, von einer attraktiven Vergütung nach dem M+E Tarifvertrag zu profitieren - inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einer Beteiligung am Unternehmenserfolg.