Arquitecto/a de Virtualización

Buscamos un/a Arquitecto/a de Virtualización con experiencia sólida diseñando, planificando y liderando la implantación de soluciones en una o varias de las siguientes tecnologías: Citrix, Horizon, UDS Enterprise. La persona ideal será apasionada por aprender nuevas plataformas de virtualización, tendrá excelentes habilidades de comunicación con cliente y será capaz de guiar equipos para ejecutar diseños complejos con calidad y en plazo, Relación con cliente: presentaciones ejecutivas y técnicas, webinars, demostraciones, workshops y defensa de propuestas. Gobierno y mejores prácticas: documentación, estándares, revisiones de arquitectura, CI/CD donde aplique, mejora continua. Presales & PoC: apoyo en ofertas, casos de uso, pilotos y comparativas entre soluciones. Actualización tecnológica: evaluación de nuevas soluciones del mercado y recomendaciones de roadmap.

Arquitectura y diseño de soluciones de virtualización de aplicaciones y escritorios: análisis de requisitos, dimensionamiento, alta disponibilidad, seguridad y escalabilidad. Planificación y estimación de esfuerzos: elaboración de cronogramas, HLD/LLD, cálculo de horas, dependencias y riesgos, definición de entregables. Liderazgo técnico de implementación: guía al equipo en la ejecución del diseño, validaciones, pruebas y paso a producción., Experiencia demostrable como arquitecto/a en al menos una de estas soluciones:

Citrix CVAD (Delivery Groups, MCS/PVS, FAS, WEM, StoreFront/Workspace, políticas) Horizon (Connection Server, UAG, App Volumes, DEM) UDS Enterprise (orquestación, brokering, integraciones)

Conocimientos en otras plataformas/entornos: NetScaler, XenServer, Azure Virtual Desktop (AVD), VMware vSphere/ESXi, vSAN/NSX; se valorará Nutanix AHV, UPM, UPL, FSLogix, MSIX App Attach. Sólido entendimiento de infraestructura: Windows Server y/o Linux, AD/Azure AD, perfiles/identidades, redes (VLAN, routing, DNS, certificados), seguridad (MFA, WAF/ADC, hardening). Capacidad de comunicación (presentaciones, demos, documentos ejecutivos/técnicos) y trato directo con cliente. Gestión de proyectos técnica: planificación, estimación, control de calidad y riesgos. Trabajo en equipo y liderazgo: mentorización de consultores e ingenieros.

Impulsada por su ambición de crecimiento y expansión, Inetum generó una cifra de negocio de 2.500 millones de euros en 2023., Programa de formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti. Contrato indefinido y estabilidad. Retribución flexible y más beneficios Flexibilidad horaria. Modalidad de teletrabajo híbrida. Te ofrecemos un entorno dinámico, en el que tu plan de carrera y crecimiento será nuestro objetivo. Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos. ️ Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por la tecnología.

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