Expert en Solution de Stockage H/F

Collaborer avec les partenaires sur la conception, la mise en oeuvre, les tests d'acceptance, la gestion technique et le contrôle des risques des projets clés en France.

• Contribuer à la définition de solutions techniques pour améliorer les capacités de delivery des partenaires (cloud, stockage, serveur, VDI).
• Coordonner les opérations et accompagner l'amélioration des capacités des partenaires.
• Développer une communication efficace pour clarifier les besoins, formaliser des plans stratégiques et assurer leur mise en oeuvre.
• Renforcer la satisfaction des partenaires et favoriser leur amélioration continue.
• Assurer des formations techniques auprès des clients entreprises et/ou partenaires.
• Fournir des formations internes pour les ingénieurs juniors.

Expérience de 1 à 3 ans en ingénierie IT dans le domaine Storage/Cloud.

• Bonne connaissance des architectures IT d'entreprise, cloud privé/public, virtualisation, stockage.
• Diplôme Bac +5 (minimum Bachelor) ou équivalent dans une filière IT/ingénierie.
• Compréhension des modèles business partenaires.
• Capacité à travailler en étroite collaboration avec des partenaires.
• Français et anglais courants. Chinois apprécié mais non obligatoire.
• Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un esprit collaboratif et innovant.

Mutuelle prise en charge à 60% (gratuite pour vos enfants).

• Transports pris en charge à 50%.
• Possibilité de télétravail avec une rétribution de 2,70 € par jour.
• Carte restaurant d'une valeur de 10 € par jour, utilisable jusqu'à 25 €, pris en charge à 60%.
• Accès à HelloCSE avec de nombreuses offres et réductions chez Ikea, Pathé, Fnac, Cdiscount, et bien d'autres.
• Possibilité de bénéficier d'un bonus de cooptation de 2 000 € !
• De nombreuses formations gratuites, incluant des certifications Microsoft.
• Compte épargne temps jusqu'à 90 jours.
• Participation et intéressement.
• Jours de congé supplémentaires pour valoriser votre ancienneté.
• 3 jours d'absences rémunérées par an pour le parent d'un enfant malade
• 4 absences autorisés rémunérées pour les conjoint(e)s d'une personne enceinte pour assister aux examens obligatoires prénataux.
• Journée de solidarité chômée et payée.