Team Lead IT | Business Process & ERP Management | Erste Führungsrolle in IT-Gesamtverantwortung

Mittelständisches Produktions- und Handelsunternehmen - ca. 700 MA Unser Klient ist seit über 30 Jahren einer der führenden Hersteller bauchemischer Produkte in Europa. Als Tochtergesellschaft eines internationalen Konzerns entwickelt er innovative Systeme, die die Branche seit Jahrzehnten nachhaltig prägen und einen hervorragenden Ruf am Markt genießen. Zum weiteren Ausbau einer zukunftsorientierten IT-Landschaft sucht er jetzt Sie als Team Lead IT (m/w/d) | Business Process & ERP Management. In dieser Rolle berichten Sie direkt an den Geschäftsführer. Reorganisation der IT-Landschaft | Strategie - Architektur - Governance Teamleitung: Leitung und Koordination eines kleinen IT-Teams (aktuell 2 MA) Strategie: Weiterentwicklung IT-Strategie sowie der IT- Architektur und Datenstruktur Prozessoptimierung: Weiterentwicklung der Prozesslandschaft im Bereich ERP IT-Governance: Etablierung eines systemübergreifenden Governance-Modells IT-Sicherheit & Datenschutz: Sicherstellung der

IT-Sicherheit und Datenintegrität inklusive Datenschutz und Informationssicherheit Projektmanagement: Planung und Umsetzung von kaufmännischen IT-Projekten Konzernrichtlinien: Einhaltung der konzernweiten Group Procedures und Ableitung von lokalen Richtlinien & Verfahrensanweisungen Schnittstellenmanagement: Federführendes Schnittstellenmanagement zu den relevanten Headquarter-Funktionen Schulung: Unterstützung und Schulung der Mitarbeiter in IT-Fragen Teamentwicklung: Führung, Mentoring und Weiterentwicklung der IT Abteilung IT-Generalist auf dem Weg zur Führungsverantwortung Akademische Ausbildung: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Führungsanspruch: Berufserfahrung als IT-Generalist und Lust auf den nächsten Karriereschritt Applikationskompetenz: Erfahrung im Zusammenspiel von ERP, CRM und weiteren Anwendungen (vorzugsweise MS Dynamics 365, PIM-Systeme etc.) System- und Prozessverständnis: Methodenkompetenz bei der Etablierung von Unternehmensprozessen (Procure 2 Pay, Purchase 2 Order etc.) Netzwerk & IT-Sicherheit: Kenntnisse in Netzwerktechnologien, Serveradministration und IT-Sicherheit Kommunikation: Sehr gute Englischkenntnisse für den internationalen Austausch, ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Leadership-Kompetenzen: Strategisches und analytisches Denkvermögen, Treiber mit Führungsanspruch, Überzeugungskraft, Teamgeist, Serviceorientierung, Problemlösungskompetenz Was Sie sonst noch erwarten dürfen: Teamwork: Offene und unterstützende Arbeitsatmosphäre, in dem Zusammenarbeit großgeschrieben wird und Vertrauen & Kollegialität als Werttreiber für Leistung & Erfolg gelten Spannende Projekte: Sie arbeiten an innovativen und herausfordernden Projekten mit Gestaltungsmöglichkeiten sowie einer hohen Eigenverantwortlich… Original Stellenanzeige auf StepStone.de - Jetzt Jobagent bei StepStone einrichten und Traumjob finden! https://bit.ly/2KOagYD Mehr Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps finden Sie auf StepStone.de