Senior Projectmanager Informatie Voorziening

Als senior projectmanager IT ben je verantwoordelijk voor de meer complexe en multidisciplinaire projecten binnen het OM op IT gebied. Het kan gaan om projecten op het gebied van applicatieontwikkeling (onderhoud en vernieuwing) en infrastructuur. Hiermee is elk project anders en zal je steeds met veel stakeholders te maken hebben en samenwerken met veel collega's op alle niveaus. Jij bent de spil die schakelt met stakeholders en die specialisten aanstuurt om het project tot een succesvol einde te brengen.

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Dit bestaat uit geld (16,5% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Die tijd zijn bovenwettelijke uren, naar rato omvang dienstverband en leeftijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van het budget te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in extra verlof en andersom, of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Dit vragen wij

Je hebt minimaal HBO+ werk- en denkniveau en beschikt over zeker 5 jaar werkervaring als projectmanager binnen de IT. Je hebt in je carrière meerdere complexe projecten succesvol afgerond. Daarnaast beschik je over een Prince2 practitioner- of IPMA-C certificaat. Je hebt aantoonbare ervaring met multidisciplinaire projecten waarin meerdere leveranciers en stakeholders betrokken zijn. En ben je een stevige gesprekspartner voor je opdrachtgever en andere bestuurlijke stakeholders. Verder toon je voorbeeldgedrag en coach je je collega's naar optimale performance.

Gezochte competenties voor deze rol;

• Plannen en organiseren; Dit betreft de kerncompetentie voor onze projectmanagers. Denk daarbij aan het opzetten en afstemmen van een plan en de governance met de opdrachtgever, het samenstellen van een team, het bewaken van de voortgang, communiceren met stakeholders en het beheren van risico's en issues om de projectdoelen te behalen. Je bent in staat om risico's en kansen te herkennen (breder dan de scope van het project) en daarop te handelen.
• Je bent daarom een sterke netwerker; brengt samenwerking tot stand. Je weet je weg snel te vinden binnen een organisatie en al haar stakeholders en ketenpartners. Dit is essentieel voor het slagen van projecten.
• Resultaatgerichtheid; De projectmanager is verantwoordelijk voor het plannen en (laten) uitvoeren van alle acties t.b.v. het behalen van het beoogde eindresultaat.

Door het Functiegebouw Rijk worden medewerkers en leidinggevenden geholpen bij het maken van resultaat- en ontwikkelafspraken in functioneringsgesprekken en krijgt men inzicht in de loopbaanmogelijkheden binnen de Rijksoverheid.

• schaal 12 €4.691,71 - €6.907,67 (bruto)

• Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd

• Tijdelijke aanstelling / Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd;

• Het aanleveren van een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is noodzakelijk.

Je komt te werken bij de Informatievoorziening Openbaar Ministerie. Als OM hebben we behoefte aan een toekomstbestendige en duurzame ICT en Informatievoorziening. Dit brengt veel uitdagingen met zich mee, daarom is in 2021 het OM-onderdeel Informatievoorziening Openbaar Ministerie (IVOM) opgericht. Centraal in de opgave van IVOM staan drie strategische pijlers. We richten ons de komende jaren op het verbeteren van de performance en stabiliteit van de huidige systemen, het professionaliseren van de IV-organisatie en het vernieuwen van de werkprocessen en het ICT-landschap. Dit doen we met ruim 300 professionals, die zorgen dat onze ruim 6.200 OM collega's probleemloos kunnen werken, elke dag opnieuw. Op 19 juni 2025 is er gestart met het verder professionaliseren van de IVOM organisatie, waarbij IVOM is ingedeeld in drie directies: Beheer, Vernieuwing en Strategie & Beleid. De afdeling Bedrijfsvoering is rechtstreeks onder de algemeen directeur Het Openbaar Ministerie (OM) zorgt voor opsporing en vervolging van strafbare feiten. Bij het OM werken ruim 6.000 medewerkers met diverse (culturele) achtergronden, opleidingen en kwaliteiten. Het is belangrijk dat alle collega's zich bij het OM thuis voelen en gerespecteerd en gewaardeerd worden. Ook in talent en groei. Lees hier meer.