Mobile App Architekt
Role details
Job location
Tech stack
Job description
SUPER AUFGABENº Du leitest die mobile Entwicklung unserer Kund_innenportal-Anwendungen (iOS /Android) mit Fokus auf Performance, Sicherheit und User Experience º Du übernimmst die technische Verantwortung für Architektur und den gesamten Entwicklungszyklus unserer mobilen Apps - von der Idee bis zum Deployment º Du arbeitest an der Definition und Umsetzung von API-Schnittstellen sowie an der Integration in bestehende Backend-Systeme (z.B. GraphQL) º Du evaluierst neue Technologien, Frameworks und Tools (z. B. Flutter, React Native, Swift, Kotlin) und bringst die technische Weiterentwicklung voran º Du unterstützt das Team bei Code Reviews, Architekturentscheidungen und Best Practices in der App-Entwicklung º Du arbeitest eng mit UI/UX-Designer_innen, Product Owner_innen und Backend-Entwickler_innen zusammen, um innovative mobile Lösungen zu realisieren
Requirements
º Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, Softwareentwicklung o.ä. º Du bringst fundierte Erfahrung in der mobilen App-Entwicklung mit - idealerweise plattformübergreifend (Flutter, React Native) oder nativ (Swift, Kotlin) º Moderne App-Architekturen (MVVM, Clean Architecture) und API-Integration (REST, GraphQL) sind dir vertraut º Du hast ein gutes Verständnis von CI/CD, Testing und App Store Deployment º Du denkst lösungsorientiert, hast ein gutes Gespür für sauberen, wartbaren Code und meisterst gerne technische Herausforderungen º Du arbeitest eigenverantwortlich und strukturiert º Englisch beherrschst du in Wort und Schrift, Deutschkenntnisse sind von Vorteil, Das Mindestentgelt für die Stelle als Mobile App Architekt (m/w/d) beträgt 56.000,00 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.
Benefits & conditions
UNSERE HIGHLIGHTS UND ANGEBOTE FÜR DICHº Dein Rhythmus zählt: Homeoffice sowie Gleitzeitmodell mit kurzen Kernzeiten und 4,5-Tage-Woche º Wachse mit uns: Externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne Lernplattform zur persönlichen und beruflichen Entwicklung º Wohlfühlfaktor Arbeitsplatz: Unterstützung mentaler Gesundheit mit externem Partner_innen, Förderung Bildschirmbrille, ergonomischer Arbeitsplatz & freie Getränke º Hier zählt das WIR: Mitarbeiter_innenevents, Teambuildingaktivitäten & Pat_innenprogramm º Nachhaltig unterwegs: Bikeleasing und Fahrtkostenzuschuss für deine Arbeitsweg- und Freizeitgestaltung º Mehr für Dich: Zukunftssicherung von € 300 p.a., zahlreiche Vergünstigungen bei Partner_innen & Weiterempfehlungsprämie º Faires Entgelt: Gehalt ab € 56.000,- (38,5 h/ Woche) mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Erfahrung und Qualifikation