SAP Systemarchitekt und Integrationsberater gesucht in Hamburg

• Intelligente Prozesse führen zu effizienten Lösungen, die Mitarbeiter entlasten und Raum für Innovation und Fortschritt schaffen - verbinde die Möglichkeiten von SAP S/4HANA mit den tatsächlichen Anforderungen und Gegebenheiten des Kunden

• Begleite spannende Transformationsprojekte namhafter nationaler und internationaler mittelständischen und/oder Großunternehmen aus den Bereichen Gesundheitswesen, Medien, Logistik und Handel

• Du spezifizierst und implementierst Schnittstellen für die Integration von Cloud- und On-Prem-Systemen in der Systemlandschaft unserer Kunden

• Entwickle Lösungen mit ABAP und UI5 im SAP S/4HANA und in der Business Technology Platform (Cloud)

• Du verantwortest das Monitoring und den Support von Integrationsszenarien im API-Management

• Wir fördern dich basierend auf deinem individuellen Wissens- und Erfahrungslevel

• Erfolgreich abgeschlossenes oder laufendes Studium mit IT-Bezug oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung

• Du kannst mit Deiner Erfahrung Integrationsszenarien auf Basis von SAP PI/PO und SAP Cloud Integration (SAP CI) konzipieren und implementieren

• Gutes Verständnis für komplexe Sachverhalte und methodisches, ergebnisorientiertes Vorgehen

• Hohe Motivation für die Einarbeitung in neue Technologien

• Sehr gute Deutsch- und sichere Englischkenntnisse

• (anlassbezogene) Reisebereitschaft für Projekte mit dem Fokus auf regionale Kunden um Hamburg mit hoher Remote Quote

• Die Position ist auch in Teilzeit möglich

Egal für welche Position Du dich bewirbst, wir suchen offene Menschen mit denen wir einen Arbeitsplatz gestalten können, an dem es Spaß macht zu arbeiten.

* Spannende SAP Projekte bei namhaften mittelständischen und Konzernkunden * Flexibilität und Freiheit für die Umsetzung deiner persönliche Pläne und Wünsche * Geringe Reisetätigkeit durch regionale Fokussierung und die Möglichkeit zur hybriden Arbeit mit Homeoffice * Persönliches Wachstum durch Schulungsangebote (bspw. durch Zugang zum SAP Learning Hub), Raum für Fortbildungen, Zertifizierungen direkt bei der SAP und Messebesuche (wie die TechEd oder DSAG) * Dynamisches Gehaltswachstum über dem marktüblichen Durchschnitt * "Work Life"-Balance durch Ausgleichstage, Möglichkeit der Arbeitszeitreduktion sowie dem Angebot für Firmensport in 6.000 Studios deutschlandweit (Anbieter Wellpass) * Regelmäßige Teamevents und weitere attraktive Lohnzusatzleistung wie Bike-Leasing, ÖPNV-Abo, Mitarbeiterangebote, E-Firmenwagen…