Chef de section ingénieur data H/F
Role details
Job location
Tech stack
Job description
L'adjoint chef de section assiste le chef de section pour organiser, coordonner et superviser le fonctionnement quotidien de la section « intégration de données ». Il sera aussi directement en charge du pilotage et de la réalisation de certains projets informatiques de la section. Les principales activités du chef de section sont : Gestion RH de la section, recrutement, accompagnement des agents de l'équipe, formation, montée en compétence, … ; Pilotage/Suivi technique des projets ; Proposer des choix d'architecture technique pour les applications ; Analyser les besoins métier, identifier les meilleures solutions techniques et estimer les temps de développement ; Piloter les différentes phases du projet (développement, recette, mise en production, MCO,…) ; Le cas échéant, participer au développement des solutions et des applications métiers ; S'assurer du respect des méthodologies, bonnes pratiques et conventions en vigueur ; Être force de propositions sur les évolutions techniques et organisationnelles relevant du périmètre de la section ; Assurer une veille technologique.
Environnement professionnel :Ne peut être communiqué en raison de la confidentialité des missions du service., Conformément au décret du 30 avril 2014 qui fixe ses missions, « elle est chargée, sur l'ensemble du territoire de la République, de rechercher, de centraliser et d'exploiter le renseignement intéressant la sécurité nationale ou les intérêts fondamentaux de la Nation ».
Les grandes missions de la DGSI sont la lutte contre le terrorisme et les extrémismes violents, le contre-espionnage, la protection de nos intérêts économiques et la lutte contre la prolifération des armes de destruction massive.
Au-delà de ses activités de renseignement, elle exerce également des missions de police judiciaire.
Travailler à la DGSI, c'est être au cœur des enjeux du XXIe siècle et participer à la protection des Français en mettant ses compétences personnelles et professionnelles au service de l'État, à travers des missions passionnantes.
Requirements
Connaissance technique : Connaître l'environnement professionnel : Niveau maîtrise - Requis Avoir des compétences en informatique - bureautique : Niveau expert - Requis Savoir faire :
Avoir l'esprit de synthèse : niveau expert - requis Savoir gérer un projet : niveau maîtrise - requis Savoir être :
Savoir s'adapter : Niveau maîtrise - Requis Avoir le sens des relations humaines : niveau maîtrise - requis Autre : Compétences managériales : gestion d'équipe, pilotage de projets informatiques, bon sens relationnel et de la communication Connaissances techniques : Java, Python, Git, Symfony, ElasticSearch, MongoDB, Oracle Connaissances techniques : PHP, HTML, JavaScript, Java, CSS, Git, Symfony, ElasticSearch, MongoDB, Centos, linux, architectures orientées messages (AMQP), architectures orientées services (REST), ..., Obtention de l'habilitation "Très secret" préalable à la prise de fonction. Nationalité française requise. Discrétion, polyvalence, rigueur et disponibilité. Durée attendue sur le poste : 3 ans. Recrutement:Titulaires : par la voie de la mobilité ou du détachement., Poste ouvert aux contractuels sur le fondement du Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique, 2° de l'article L332-2.
Benefits & conditions
Contractuels : CDD de 3 ans - renouvelable et pouvant évoluer vers un CDI. Régime horaire 40h30 avec 54 jours de repos (25 congés annuels et 29 RTT). Formation d'intégration pour les nouveaux arrivants. Possibilité d'évolution en interne. Restauration sur place. Action sociale (activités sportives, logements, tarifs préférentiels...)
