Coordinateur·trice réseau référents à 80-100%
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Dans le cadre du développement de nos cliniques, vous participez à l'animation et au suivi du réseau de médecins référents. En collaboration avec la direction, vous vous appuyez sur des outils d'analyse et de géomarketing pour renforcer les partenariats médicaux et améliorer les parcours patients. Vos missions principales consisteront notamment à :
- Maintenir et renforcer les relations avec les médecins internistes généralistes, praticiens et autres médecins référents
- Effectuer des visites régulières sur le terrain pour valoriser l'offre de soins, les expertises et les spécificités des cliniques
- Identifier et suivre les médecins référents stratégiques et les partenaires à potentiel de développement
- Cartographier et analyser le réseau existant à l'aide d'outils tels que le géomarketing et les indicateurs d'activité
- Suivre les indicateurs clés (provenance des patients, volumes de référencement, opportunités de croissance)
- Concevoir et mettre en œuvre des actions personnalisées de communication, fidélisation et animation (entretiens, événements médicaux, supports d'information) pour renforcer la satisfaction et l'engagement des médecins référents
- Développer le référencement de patients auprès des cliniques Bois-Cerf et Cecil, dans une optique de parcours coordonné et complémentaire
- Contribuer à la coordination des parcours patients, en facilitant les échanges entre professionnels de santé avant et après hospitalisation
- Collaborer étroitement avec les équipes marketing et communication pour garantir la cohérence des actions et supports
- Assurer la saisie et la mise à jour des données dans le CRM et rédiger des rapports à destination de la direction, En plus d'un poste de travail attrayant au cœur de Lausanne, vous intégrerez une équipe dynamique qui se réjouit de vous accueillir au sein d'une structure à taille humaine.
Vous bénéficierez de conditions d'emploi attractives avec, notamment, des opportunités de formation continue et d'évolution tout au long de votre parcours professionnel chez nous, ainsi que des prestations sociales et autres avantages intéressants.
Pour un équilibre optimal entre vie professionnelle et vie privée, nous proposons à nos collaborateurs différents modèles contractuels, incluant le temps partiel et le contrat FLEXible. Il y a également la possibilité de bénéficier jusqu'à 7 semaines de vacances grâce à notre offre "Congé-Plus".
En outre, tou·te·s les collaborateur·rice·s travaillant en uniforme bénéficient de 4 jours de congé supplémentaires annuels au prorata du temps de présence.
Retrouvez toutes les conditions d'embauche et avantages collaborateur·rice·s en cliquant Avantages collaborateurs à la Clinique Cecil | Hirslanden Clinique Cecil, Gestionnaire de consentements pour les cookies Lorsque vous visitez un site Web, il peut stocker ou récupérer des informations sur votre navigateur, principalement sous forme de cookies. Respectueux de votre droit à la confidentialité, nous vous permettons de refuser certains types de cookies. Cependant, le fait de bloquer certains types de cookies peut impacter votre expérience du site et les services que nous sommes en mesure de proposer., Fournisseur Description Activé SAP as service provider
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- Expérience professionnelle d'au moins 2 ans dans un poste similaire ou en relation avec des professionnels de santé, un atout
- Excellentes compétences relationnelles, sens du contact et aisance dans les échanges avec les professionnels de santé
- Capacité à travailler de manière autonome sur le terrain, avec un sens aigu de l'organisation et des priorités
- Esprit analytique et intérêt pour l'exploitation des données (tableaux de bord, géomarketing et indicateurs de performance)
- Aisance à l'oral et à l'écrit pour adapter le discours aux différents interlocuteurs
- Connaissance de l'environnement médical, des parcours de soins et du système de santé local appréciée
- Maîtrise des outils informatiques
