Data analist FIOD
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Wil jij bijdragen aan een financieel veiliger Nederland? Als data analist bij de Fiscale Inlichtingen- en Opsporingsdienst (FIOD) in Utrecht werk je met data die ertoe doet. De FIOD werkt intelligence-gedreven en is kundig in het doorgronden van complexe financiële structuren. Je ontwikkelt dashboards, voert analyses uit en helpt collega's in de opsporing met betrouwbare informatie. Dankzij samenwerking, technologische innovaties en onze gedreven experts dragen we dagelijks bij aan een eerlijker en veiliger Nederland.
Dit doe je bij de Belastingdienst
Als data analist ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen en opzetten van (nieuwe) dashboards waarmee we bestuurlijke informatie en data kunnen verschaffen binnen de organisatie. Denk aan financiële dashboards, dashboards voor (verander)programma's die binnen de FIOD lopen of dashboards voor projectleiders in het primair proces die onderzoeken draaien. Dashboards worden ontwikkeld in SAS Viya en de dataopwerking gebeurt in SAS Enterprise Guide.
Naast het ontwikkelen van dashboards houd je je bezig met het automatiseren van de dataopwerking en het vernieuwen van de onderliggende data. Als data analist is het belangrijk dat je beschikt over ervaring met grote datavolumes, uiteenlopende dataformaten, ETL-processen en relationele datastructuren. Daarbij is het belangrijk om de behoeften van de organisatie te inventariseren en deze te vertalen naar concrete oplossingen, zodat de dashboards en analyses daadwerkelijk bijdragen aan de strategische en operationele doelen.
Een belangrijk project waar je aan bijdraagt is de migratie van ons datawarehouse van Teradata naar een nieuw Data Service Platform (DSP). Dit nieuwe platform is gebaseerd op DB2, met IBM's Data Management Console (DMC) als user interface. Voor deze strategische overstap zijn we op zoek naar een ervaren data analist die een sleutelrol speelt in het omzetten van onze producten en data-infrastructuur. Daarnaast los je als data analist op zijn tijd productieproblemen op en neem je actief deel aan projecten rondom productontwikkeling en innovatie. Ook voer je voorspellende analyses uit om waardevolle inzichten te bieden in de organisatie.
Een bijzondere baan, omdat...
- je bijdraagt aan de aanpak van financiële en fiscale criminaliteit.
- je werkt voor de grootste bijzondere opsporingsdienst van Nederland.
- je ervoor zorgt dat de resultaten van de FIOD inzichtelijk zijn en dat we optimaal op die resultaten kunnen sturen.
- je een belangrijke rol speelt in de ontwikkeling van informatieproducten die horen bij een datagedreven organisatie.
Dit zegt een collega over jouw werkomgeving
"Als data analist ontwikkel ik waardevolle producten die de FIOD versterken. Ik breng de behoeften van de organisatie in kaart, verzorg de verwerking van data en vertaal deze naar heldere dashboards. Dankzij onze dashboards krijgen collega's direct inzicht, waardoor zij sneller en efficiënter kunnen werken. Een uitdagende en veelzijdige functie!" - Lotte, data analist
Dit krijg je
-
schaal 11 €4.024,11 - €6.110,94 (bruto)
-
Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op onbepaalde tijd
-
-
32 - 36 uur
-
Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast. Deze functie valt in schaal 11, deze omvat in totaal 10 salaristredes. De inschaling vindt plaats op basis van relevante kennis en het aantal relevante werkervaringsjaren die horen bij de werkzaamheden van de nieuwe functie. Hoe meer relevante werkervaringsjaren, hoe hoger je ingeschaald kan worden. Als voorbeeld: met 3 jaar relevante werkervaring wordt het bruto maandsalaris €4.691,71 en met 10 jaar relevante werkervaring €6.110,94. Heb je vragen over het inschalingsbeleid dan nodigen wij je van harte uit om contact op te nemen met de adviseur werving en selectie.
Dit bieden we nog meer
Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn. Daarom worden alle medewerkers van de FIOD gescreend. De zwaarte van de screening hangt af van de specifieke functie die je gaat bekleden. Alle opsporingsmedewerkers van de FIOD worden gescreend door de AIVD. Wanneer deze screening geen belemmeringen oproept, kun je in dienst treden bij de FIOD.
- Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
- Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
- Op 16 maart vinden de selectiegesprekken plaats in Utrecht.
Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.
De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.
De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees meer over werken met een arbeidsbeperking.
Requirements
- Je hebt hbo-werk- en -denkniveau en minimaal drie jaar ervaring als data analist of in een vergelijkbare rol;
- Je bent analytisch sterk, communicatief vaardig en in staat complexe data begrijpelijk te maken;
- Je hebt ervaring met SAS, SQL en Microsoft Excel;
- Je hebt ervaring met het ontwikkelen van dashboards in tools zoals SAS, Power BI of Tableau;
- Je hebt kennis van statistische analysemethodes en je kunt goed visualisaties maken;
- Je bent vertrouwd met ETL-processen en je weet hoe je ruwe data opwerkt tot bruikbare datasets.
Jouw competenties
- analyseren
- initiatief
- creativiteit
- resultaatgerichtheid
- omgevingsbewustzijn
Hier kom je te werken
