Business Analyst (CRM MS Dynamics) F/H

Amaris
Paris, France
8 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
French

Job location

Remote
Paris, France

Tech stack

Data analysis
Business Process Modeling
Information Systems
Microsoft Dynamics CRM

Job description

Dans le cadre du développement de nos activités, nous recherchons un(e) Business Analyst CRM MS Dynamics pour accompagner nos clients sur des environnements critiques à forte valeur.

Your missions Prendre connaissance des comptes rendus de vis ma vie et participer aux ateliers de cadrage des irritants des utilisateurs. Analyse des besoins métier. Documentation des exigences. Modélisation des processus métier. Analyse des données pour en tirer des insights pertinents. Facilitation des ateliers et échanges avec les parties prenantes. Création de cas d'utilisation pour soutenir le développement et la mise en œuvre des solutions.

Your profile Capacité à recueillir, analyser et documenter de manière approfondie les besoins métier, fonctionnels et non fonctionnels, en étroite collaboration avec les parties prenantes. Bonne compréhension des concepts informatiques et systèmes d'information, avec aptitude à assimiler rapidement de nouvelles technologies. Excellentes compétences en communication écrite et orale, capable d'expliquer des concepts complexes de manière claire et de faciliter des discussions productives. Compétence à anticiper et gérer les impacts du changement sur les processus métier, les systèmes et les utilisateurs. Maîtrise obligatoire de CRM (MS Dynamics).

Requirements

Do you have experience in Writing skills?

Benefits & conditions

Mutuelle prise en charge à 60% (gratuite pour vos enfants).

Transports pris en charge à 50%.

Possibilité de télétravail avec une rétribution de 2,70 € par jour.

Carte restaurant d'une valeur de 10 € par jour, utilisable jusqu'à 25 €, pris en charge à 60%., Compte épargne temps jusqu'à 90 jours.

Participation et intéressement.

Jours de congé supplémentaires pour valoriser votre ancienneté.

3 jours d'absences rémunérées par an pour le parent d'un enfant malade

4 absences autorisés rémunérées pour les conjoint(e)s d'une personne enceinte pour assister aux examens obligatoires prénataux.

Journée de solidarité chômée et payée., At Amaris, we strive to provide our candidates with the best possible recruitment experience. We like to get to know our candidates, challenge them, and be able to give them proper feedback as quickly as possible. Here's what our recruitment process looks like:

Brief Call: Our process typically begins with a brief virtual/phone conversation to get to know you! The objective? Learn about you, understand your motivations, and make sure we have the right job for you!

Interviews (the average number of interviews is 3 - the number may vary depending on the level of seniority required for the position). During the interviews, you will meet people from our team: your line manager of course, but also other people related to your future role. We will talk in depth about you, your experience, and skills, but also about the position and what will be expected of you. Of course, you will also get to know Amaris: our culture, our roots, our teams, and your career opportunities!

Case study: Depending on the position, we may ask you to take a test. This could be a role play, a technical assessment, a problem-solving scenario, etc.

About the company

Accès à HelloCSE avec de nombreuses offres et réductions chez Ikea, Pathé, Fnac, Cdiscount, et bien d'autres. Possibilité de bénéficier d'un bonus de cooptation de 2 000 € ! De nombreuses formations gratuites, incluant des certifications Microsoft., Une communauté internationale regroupant plus de 110 nationalités. Un environnement où la confiance est clé : 70 % de nos leaders ont commencé leur carrière au premier niveau de responsabilités. Un système de formation solide avec notre Académie interne et plus de 250 modules disponibles. Un cadre de travail stimulant, favorisant les rencontres et les échanges (afterworks, team buildings...). Un engagement fort en matière de RSE, notamment avec notre programme WeCare Together. Inclusion et diversité Amaris Consulting promeut l'égalité des chances. Nous nous engageons à rassembler des talents d'horizons différents et à créer un environnement de travail inclusif. Dans cette optique, nous recueillons les candidatures de toutes les personnes qualifiées, quel que soit leur sexe, orientation sexuelle, race, origine ethnique, croyances, âge, état civil, handicap ou autres caractéristiques., Amaris Consulting is an independent technology consulting firm providing guidance and solutions to businesses. With more than 1000 clients across the globe, we have been rolling out solutions in major projects for over a decade - this is made possible by an international team of 7,600 people spread across 5 continents and more than 60 countries. Our solutions focus on four different Business Lines: Information System & Digital, Telecom, Life Sciences and Engineering. We're focused on building and nurturing a top talent community where all our team members can achieve their full potential. Amaris is your steppingstone to cross rivers of change, meet challenges and achieve all your projects with success., As you know, every person is different and so is every role in a company. That is why we have to adapt accordingly, and the process may differ slightly at times. However, please know that we always put ourselves in the candidate's shoes to ensure they have the best possible experience.

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