Responsable d'applications
Role details
Job location
Tech stack
Job description
- sous l'autorité du responsable de Pôle et en lien avec les chefs de projets informatiques, vous serez chargé du bon fonctionnement des applications métiers.
Activités :
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Maintenir les applications métiers et les interfaces en condition opérationnelle ;
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Assurer l'interface entre les utilisateurs et les éditeurs dans le fonctionnement courant des applications (anomalies, mise à jour…) ;
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Assurer la configuration technique des applications ;
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Suivre les développements spécifiques (analyse, rédaction du cahier des charges)
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Assurer le suivi des marchés en cas d'absence du chef de projets . En lien avec le chef de projet :
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Participer à la sélection des nouveaux outils et prendre en charge les nouveaux projets ;
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Assurer une veille technique et fonctionnelle des logiciels et outils liés ;
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Suivre les développements spécifiques (analyse, rédaction du cahier des charges…) ;
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Gérer les outils de dématérialisation ;
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Paramétrer les progiciels métiers et techniques ;
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Suivre l'exploitation des applicatifs métiers ;
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Tester les versions avant exploitation ;
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Former les utilisateurs sur des progiciels ou outils métiers ;
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Gérer la tierce maintenance applicative
Requirements
Vous avez validé un diplôme niveau Bac + 2 minimum (BTS informatique développement, licence informatique ou équivalent), vous disposez d'une expérience ou de compétences en lien avec ce poste au sein de la fonction publique ou dans un autre environnement, nous vous invitons à nous adresser votre candidature. Vos solides connaissances sur les principaux outils de développement, les infrastructures des systèmes d'information, les bases de données relationnelles (Oracle, SQL, My Sql, PostgreSql), les systèmes d'exploitation Windows, feront de vous un précieux collaborateur. Méthodique et rigoureux, vous témoignez d'une curiosité et d'un intérêt pour l'innovation. Vous êtes en capacité d'appréhender de nouveaux domaines fonctionnels et de les traduire techniquement. Pragmatique et réactif vous répondez aux besoins des utilisateurs. Vos qualités relationnelles sont indispensables pour travailler en équipe projet et de façon transversale avec les agents de la collectivité.
Benefits & conditions
Rémunération, conditions de travail et avantages sociaux proposés : Rémunération : Traitement indiciaire + RIFSEEP + prime annuelle Congés annuels : 25 jours + 2 jours de fractionnement Organisation du travail : Cycles de travail de 35h à 38h30 avec RTT + poste éligible au télétravail (selon le protocole) Avantages sociaux : Contrat groupe mutuelle santé et prévoyance, avec participation employeur à hauteur de 14 € nets mois pour la mutuelle et entre 15 et 25 € nets par mois pour la prévoyance maintien de salaire + CNAS + COS + indemnité frais de transports en commun (75 % de prise en charge) + forfait mobilités durables + plan égalités femmes/hommes