Gestionnaires d'Applications F/H

Communauté d'agglomération, Angers Loire Métropole
Canton of Angers-1, France
19 days ago

Role details

Contract type
Temporary contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
French
Experience level
Junior

Job location

Canton of Angers-1, France

Tech stack

Information Systems
Data Server Interface

Job description

Nous recrutons un Gestionnaire d'Applications pour piloter aux côtés des directions métier la continuité et l'évolution de leurs applications essentielles au sein de la Direction du Système d'Information et du Numérique d'Angers Loire Métropole., Vous êtes curieux des métiers couvrant les services publics, vous avez des talents de coordination, voici un poste tremplin pour la chefferie de projet avec la plus-value d'un bagage technique et d'une vue transversale d'un SI.

Au-delà de votre rôle technique, vous êtes un facilitateur : celui qui comprend les besoins des métiers, les traduit pour les experts IT et les éditeurs et concourt au maintien des solutions métiers adaptées et efficientes.

La DSIN d'Angers Loire Métropole a besoin de profils comme le vôtre. Votre rôle ?

La DSIN accompagne plus de 40 directions métiers, à travers un système d'information composé de 200 applications soutenues par des infrastructures opérées en propre. Au sein de l'équipe Production, vous assurez le suivi d'un portefeuille d'applications métiers, dont vous garantissez leur maintien en conditions opérationnelles et de sécurité, dans une logique d'accompagnement des besoins des directions métiers. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des utilisateurs, des éditeurs, des prestataires et des équipes techniques internes.

Vos principales missions

Vous assurez le maintien en conditions opérationnelles et de sécurité d'un portefeuille d'applications, en coordonnant en transversalité les acteurs dans les opérations, la maintenance préventive, corrective et évolutive. Vous pilotez la relation avec les éditeurs, les prestataires et les référents métiers, et veillez au respect des engagements de service. Vous maintenez une documentation applicative complète et à jour afin de garantir la maîtrise interne et la continuité d'exploitation. Vous contribuez aux évolutions fonctionnelles des applications, en lien avec les besoins métiers, les contraintes réglementaires et les processus existants. Vous participez à la rédaction des spécifications de maintenance lors des renouvellements de marchés.

Requirements

  • Une formation Bac +2 / Bac +3 en informatique ou équivalent.
  • Idéalement, une première expérience en gestion applicative, support ou exploitation du SI (ce poste est également ouvert au débutant)
  • Une envie de vous approprier des enjeux métiers diversifiés et d'accompagner des utilisateurs au service des usagers.
  • Votre méthode, votre organisation et votre rigueur dans la gestion et le suivi de votre portefeuille d'application.
  • Vos qualités relationnelles, votre pédagogie et votre diplomatie.
  • Une envie d'évoluer aux côtés d'expert de la DSIN et de développer vos compétences dans un environnement numériques variés et techniques.

Ce que l'on peut apportez

  • Une montée en compétence rapide par l'immersion dans une DSI gérant un SI en propre
  • Une vision transversale d'un SI
  • Une vraie expérience de responsabilité
  • Des perspectives concrètes vers la chefferie de projet ou l'expertise applicative

Benefits & conditions

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Experience souhaitée, * Poste à temps complet

  • Travail en semaine - Du lundi au vendredi
  • 7 à 9 semaines d'astreinte rémunérées par an durant lesquelles vous assurez la supervision du SI et la gestion du backlog des incidents et demandes.
  • Recrutement dans le cadre d'emplois des techniciens territoriaux par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription sur liste d'aptitude), à défaut, CDD de 3 ans renouvelable

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