CDI - Chef de Projet SIRH (F/H)

Rattaché(e) au Responsable SIRH, vous êtes un acteur clé dans l'évolution, la maintenance et le support de notre Système d'Information des Ressources Humaines., En tant que Chef de Projets SIRH, vous êtes interlocuteur(trice) privilégié(e) des équipes et des utilisateurs, vos missions principales seront les suivantes :

• Collaborer à l'implémentation et à l'évolution des fonctionnalités de notre SIRH.
• Participer aux tests et à la validation des nouvelles fonctionnalités.
• Proposer des améliorations pour optimiser l'efficacité des outils.
• Participer à la surveillance régulière de la performance des outils SIRH.
• Identifier et corriger les anomalies et les bugs.
• S'assurer du bon fonctionnement des interfaces (Paie, GTA, autres).
• Contribuer à la mise en place d'actions préventives pour assurer la continuité de service.
• Assurer la mise à jour des outils RH (gestion des talents, référentiels, interfaces).
• Assister les utilisateurs finaux dans l'utilisation quotidienne du SIRH.
• Gérer les tickets de support et résoudre les incidents technico-fonctionnels.
• Contribuer à la rédaction de la documentation utilisateur et aux supports de formation.
• Assister dans l'organisation et l'animation des sessions de formation.
• Effectuer une veille sur les évolutions technologiques dans le domaine des SIRH.
• Proposer des recommandations pour moderniser et améliorer l'outil SIRH.
• Collaborer avec les équipes techniques et fonctionnelles pour garantir le bon fonctionnement du SIRH.
• Animer des formations à destination des utilisateurs finaux.
• Assurer une communication claire et régulière avec les utilisateurs et les parties prenantes.

Diplômé(e) d'une formation supérieure en Ressources Humaines (idéalement Master RH/SIRH) ou en informatique avec une spécialisation RH, vous justifiez d'une première expérience réussie dans un rôle lié aux Systèmes d'Information RH ou en gestion de projet SIRH.

Enthousiaste, dynamique et doté(e) d'un excellent sens du service, vous avez à cœur d'être un(e) partenaire privilégié(e) des équipes RH et des utilisateurs pour l'optimisation de nos outils.

Votre excellent sens relationnel vous permet de vous adapter à des interlocuteurs variés et de nouer des relations de qualité.

Doté(e) d'un bon esprit d'analyse et de synthèse, vous avez de solides connaissances des processus RH et une appétence pour les systèmes d'information.

Vous maîtrisez Excel et êtes à l'aise avec les outils digitaux.

Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre organisation et votre capacité à gérer des projets de manière efficace.

Le Groupe Bon Marché est attaché à la mixité et à la diversité. Nous recrutons et reconnaissons tous les talents. LE BON MARCHÉ RIVE GAUCHE, Le Bon Marché Rive Gauche was the first department store in the world. It opened in 1852 in Paris at the instigation of Aristide Boucicaut and his wife Marguerite. They were both in favor of "a new kind of store that would thrill all the senses". Combining unconventionality and elegance, this unique space designed by the architect Louis-Charles Boileau and the engineer Gustave Eiffel displayed a singular style influenced by the creative vitality of Paris's Rive Gauche. Original creations and limited editions stood alongside a selection of the most beautiful objects from all over the world. Women's, men's and children's fashion, accessories, tableware and design, but also cultural exhibitions, furniture collections and contemporary works of art filled the space and generated surprise. Here, as in the beginning, discovery and amazement are the foundations of a way of life that transforms shopping into an art de vivre.