Data Officer Support & Analytics

De data officer is verantwoordelijke voor het stroomlijnen van informatieprocessen en het harmoniseren van business rules binnen Saint Gobain BNL. In deze rol wordt de kwaliteit, consistentie en betrouwbaarheid van informatie binnen én tussen afdelingen en aangesloten organisaties geborgd. Je zorgt ervoor dat data efficiënt, kosteneffectief en organisatie breed toepasbaar is voor besluitvorming, AI-toepassingen, analytics en digitaliseringstrajecten. In deze rol leidt je ook de datamigratie activiteiten binnen digitaliseringsprojecten.

Je faciliteert teams bij het opstellen van beleidsregels en processen rondom het gebruik van de data waardoor risico's dalen en beheersbaar zijn. Je bent verantwoordelijk voor het soepele verloop van migraties. Is deze job voor jou?

• Data governance, management, kwaliteit en stewardship optimaliseren: [20-40%]

• Business rules in dataflows % verhogen en daarmee % datafouten verlagen;
• First Time Right % verhogen en daarmee inefficiëntie [kosten] verlagen;
• Fit for purpose % verhogen en daarmee interne en externe risico's beheersen;
• Fungeren als brug tussen IT en business voor de architectuur van datastromen;
• Borgt via master data management organisatie structuren correcte invoer in systemen.

• Onderhouden van data governance, kwaliteit en stewardship in de organisatie: [10-40%]

• Hands-on support richting de business in master data flows;
• Rapportages op [laten] maken om datakwaliteits o.b.v. business rules te monitoren;
• Doorspreken van beleids- en/of proceswijzigingen met benelux teams;
• Opzetten van procedures en processen;
• Training geven aan gebruikers van masterdatasystemen en bijbehorende regels.

• Data Project Management: [20-60%, afhankelijk van het project]

• Het begeleiden van informatieverbeteringsactiviteiten om de data op te schonen;
• Het omzetten van business rules en requirements in data requirements;
• Het begeleiden van data verbeteringsactiviteiten o.b.v. business en data requirements;
• Het leiden en mede uitvoeren van data migratie activiteiten voor HR project;
• Het uitvoeren van NR, SIT, UAT en Cut Over activiteiten en train the trainer sessies.

• Analytische vaardigheden: je bent sterk in procesanalyse en definiëren van business rules, requirements en data requirements.
• Technische vaardigheden of affiniteit met:

• CHORUS, HR applicaties, Credit Device, SAP S4/Hana MDG, PIM V2 Stibo, Salesforce, PowerBi, Snowflake
• Drawio, Lucid, Visio.

• Communicatieve vaardigheden: je bent in staat om overleg te faciliteren tussen verschillende stakeholders en in staat om complexe materie tussen groepen te vertalen.
• Project management: je hebt ervaring met het leiden van verbeterprojecten en het coördineren van meerdere stakeholders met als doel de kwaliteit van informatie in systemen te verbeteren en zo te houden
• Impact: heeft invloed op kernprocessen.
• HBO/WO-opleiding, eventueel aangevuld met ervaring of cursussen.
• Ervaring met bedrijfsprocessen en informatiestromen.
• Engelstalig, pre: Nederlands, Pre: Frans
• Pre: Ervaring of kennis van informatie- en data governance / project management.

Bezorg ons je C.V. en motivatiebrief. Na een eerste screening volgen gesprekken met de leidinggevende en het hoofd van IT. Daarna volgt een gesprek met HR en mogelijks een contractvoorstel. Je start met een jaarcontract en na een positieve evaluatie volgt een vast contract. Job Reference: NLD00316