Functioneel beheerder

De afdeling functioneel beheer wordt opnieuw vormgegeven. Voor het realiseren hiervan is er behoefte aan de inzet van twee senior functioneel beheerders. Het team waar je aan de slag gaat is nieuw en nog volop in ontwikkeling. Vanuit jouw kennis en vaardigheden op senior niveau zal jij ondersteunen bij het vormgeven en opzetten van de afdeling. Je zal daarbij kunnen fungeren als sparringpartner voor de manager en goed vanuit de inhoud kunnen adviseren. Naast deze werkzaamheden coach en begeleid je junior medewerkers en fungeer je als vraagbaak. Je houdt je ook bezig met het uitvoeren van reguliere functioneel beheertaken binnen de scrummethodiek. Het is voor deze opdracht belangrijk dat je een functioneel beheerder bent met veel ervaring op het vlak van coaching en persoonlijke ontwikkeling. Daarnaast heeft de functioneel beheerder ervaring met het strategisch adviseren van management. Achtergrond opdracht Binnen de organisatie wordt de afdeling Functioneel Beheer opnieuw vormgegeven en worden de werkzaamheden van Functioneel Beheer opnieuw bezien in het licht van Agile werken. We zoeken een ervaren functioneel beheerder die enerzijds in staat is de juiste ondersteuning te bieden bij een aantal kernsystemen (en zich daarop snel kan inwerken) en anderzijds ons kan helpen met het opnieuw vormgeven van het vakgebied.

Je hebt kennis van en ervaring met BiSL en ITIL. - Je hebt kennis van en ervaring met SCRUM, Agile werken en testmethodiek - Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring als Functioneel beheerder. Wensen bij de opdracht:

• Je hebt een afgeronde hbo bachelor opleiding op het gebied van bestuurskunde, bedrijfskunde of verandermanagement. - Je hebt een afgeronde hbo training of opleiding op het gebied van dienstverlening, coaching of management. -...