ALTERNANCE - Chargé(e) de Communication et Transformation Digitale - F/H

Thales
Canton de Gennevilliers, France
3 days ago

Role details

Contract type
Apprenticeship
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
English, French
Experience level
Junior

Job location

Canton de Gennevilliers, France

Tech stack

Microsoft Office
Adobe

Job description

Le Campus de Gennevilliers est le cœur des activités de conception, de développement et de soutien des grands systèmes de défense : radiocommunications, réseaux et systèmes d'infrastructure résilients, communications par satellite, combat collaboratif et cybersécurité. Situé au nord de Paris, il est rapidement accessible en transports en commun.

Au sein de Direction Qualité & Satisfaction Client (DQSC) Thales SIX GTS France, vous intégrez le Service « Système Management Qualité & Navigabilité ».

Vous assurez la promotion de la valeur ajoutée de la fonction Qualité et assurer la gestion des activités de communication au sein du Service « Système Management Qualité & Navigabilité » pour le compte de la DQSC.

Vous contribuez activement à la gestion du Plan de Communication de cette Direction et proposez les supports, médias, outils et canaux de communication adaptés selon les enjeux et les des besoins de cette Direction, en collaboration avec l'ensemble des parties prenantes et notamment les membres du Comité de Direction de la DQSC., 1. Elaborer les actions / activités de communications à destination des collaborateurs (Webcasts, newsletters, articles, vidéos d'infographie, motion design, brochures, présentations, …) de la fonction Qualité et de façon plus large auprès de l'ensemble des collaborateurs de l'entité,

  1. Contribuer à l'animation et à la mise à jour régulière de l'intranet et des espaces dédiées aux communautés,

  2. Participer à l'organisation, l'animation d'évènements internes (plénières, séminaires, etc.) et / ou d'ateliers (restitution des échanges, planification et suivi des actions)

  3. Assister principalement les Membres du Comité de Direction de la DQSC l'élaboration des supports internes ou externes (comité de pilotage, retour sur expériences, …)

  4. Contribuer à la mise à jour et à l'amélioration du plan de communication de la DQSC.

Requirements

Vous êtes issu d'une formation Bac+5 avec une spécialité en communication et transformation digitale et vous recherchez une alternance pour votre Master,

  1. Vous maitrisez les standards du PACK OFFICE et de la suite ADOBE,

  2. Vous avez une excellente maitrise du français et avez des capacités rédactionnelles,

  3. Vous avez des compétences en création.

  4. Vous avez une appétence pour le domaine de la Qualité,

6.Vous avez un bon anglais.

Compétences comportementales

  1. Vous disposez d'une communication aisée avec différentes parties prenantes et êtes force de proposition,

2.Vous êtes force de proposition et savez prendre des initiatives,

3.Vous appréciez le travail en équipe, partager vos idées,

4.Vous êtes à l'aise sur la prise de parole en public,

  1. Vous savez faire preuve de rigueur, d'une grande autonomie, de curiosité et de proactivité.

Mot de l'équipe

En rejoignant notre équipe, vous découvrirez un environnement dynamique où vos idées seront valorisées, et vous développerez vos compétences tout en contribuant concrètement à nos projets digitaux et de communication.

About the company

Thales est un leader mondial des hautes technologies spécialisé dans trois secteurs d'activité : Défense & Sécurité, Aéronautique & Spatial, et Cyber & Digital. Il développe des produits et solutions qui contribuent à un monde plus sûr, plus respectueux de l'environnement et plus inclusif. Le Groupe investit près de 4 milliards d'euros par an en Recherche & Développement, notamment dans des domaines clés de l'innovation tels que l'IA, la cybersécurité, le quantique, les technologies du cloud et la 6G. Thales compte près de 81 000 collaborateurs dans 68 pays. Nos engagements, vos avantages * Notre savoir-faire technologique * Notre attention portée à l'équilibre des collaborateurs * Un environnement inclusif et bienveillant * Un engagement sociétal et environnemental reconnu (Thales Solidarity, indice CAC 40 ESG…)

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