IT Support & Bussiness Coordinator
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Als IT Support & Business Coordinator zorg jij ervoor dat de IT-omgeving soepel en betrouwbaar draait en dat collega's optimaal kunnen werken met de systemen die ze dagelijks gebruiken. Je bent hét aanspreekpunt voor IT-vragen en storingen, maar kijkt ook verder: je signaleert verbeterpunten in processen en vertaalt deze naar praktische oplossingen. In jouw dagelijkse werk werk je met uiteenlopende systemen zoals ERP, MES, BI- en HR-systemen, maar ook met Microsoft 365 en Windows-omgevingen. Je ondersteunt gebruikers bij deze systemen, zorgt dat alles goed op elkaar aansluit en draagt bij aan een efficiënte inzet binnen de organisatie.
Zo maak jij het verschil:
- Je biedt ondersteuning aan collega's bij het gebruik van ERP, MES, BI- en HR-systemen
- Je werkt mee aan verbeteringen in deze systemen en optimaliseert processen voor de organisatie
- Je coördineert IT-meldingen en afstemming met externe leveranciers
Daarnaast neem je een coördinerende rol op je. Je schakelt met externe IT-partners, bewaakt de voortgang van meldingen en zorgt dat incidenten en veranderingen netjes worden opgevolgd en afgerond. Ook ben je betrokken bij lokale IT-projecten, zoals implementaties, optimalisaties en de verbetering van werkprocessen.
Requirements
Voor deze functie als IT Support & Business Coördinator zoeken wij iemand die stevig in zijn of haar schoenen staat en graag verantwoordelijkheid neemt. Je hebt een achtergrond in IT en weet hoe je technische vraagstukken vertaalt naar begrijpelijke oplossingen.
- Een afgeronde HBO-opleiding in IT of een vergelijkbare richting.
- Minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie.
- Goede communicatieve vaardigheden in Nederlands en Engels.
- Basiskennis van SQL.
- Optimale kennis van Microsoft omgevingen.
Benefits & conditions
Als IT Support & Business Coordinator kun je rekenen op een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden. Je ontvangt een goed salaris, hebt voldoende vrije tijd en krijgt de mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen binnen je vakgebied.
- Een salaris tussen €4.800 en €5.800 bruto per maand.
- Reiskostenvergoeding.
- Mogelijkheid om vanaf huis te werken.
- Pensioen volgens Stipp.
- 8% vakantiegeld.
Daarnaast zijn er mogelijkheden voor een fietsplan, bedrijfsfitness en vers fruit in de kantine.
Stap 4. Wij stellen je voor aan je nieuwe werkgever. Stap 5. Je gaat op gesprek bij je nieuwe werkgever. Stap 6. Je krijgt de baan aangeboden.