Functioneel Beheerder EPD HiX - 24-36 upw
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Als Functioneel Beheerder HiX werk je samen met zorgmedewerkers, IT-collega's en leveranciers. Je gebruikt het EPD-systeem HiX 6.3 met Standaard Content van ChipSoft en zorgt dat het optimaal werkt voor onze zorgprocessen en eindgebruikers.
- Je zet wensen en veranderingen om in oplossingen binnen HiX.
- Je helpt processen te verbeteren binnen het EPD-beheer en in het ziekenhuis.
- Je ondersteunt eindgebruikers en key-users bij vragen over HiX.
- Je ondersteund bij het testen van maandelijkse HiX content-updates en hotfixes van ChipSoft.
- Je beheert en verbetert koppelingen tussen HiX en andere systemen, zoals PDMS-oplossingen. Ook werk je met CS-Functie voor het uitwisselen van gegevens en functionaliteit tussen systemen.
Requirements
Je kunt goed communiceren en helpt anderen waar nodig. Je werkt georganiseerd en lost problemen op een logische manier op. Je legt ingewikkelde zaken duidelijk uit, zodat iedereen ze begrijpt. Daarnaast beschik je over:
- Je hebt hbo werk- en denkniveau.
- Je hebt interesse in zorg en IT.
- Ervaring met projectmatig werken is een pré.
- Ervaring bij het plannen en coördineren van HiX-updates en het testen daarvan volgens de releaseplanning. Of de bereidheid om deze kennis en ervaring op te doen.
- Ervaring met de testtool Supportbook is een pré.
- Je hebt kennis van gestructureerd testen en bekende testmethodes.
Benefits & conditions
-
Een contract voor de duur van 1 jaar met uitzicht op een vast contract.
-
Een werkweek van gemiddeld 24-36 uur, waarbij de werkdagen in overleg bespreekbaar zijn en in consignatiediensten wordt gewerkt.
-
Een bruto maandsalaris in FWG 50 (Specialist Applicaties) € 3.395,- tot € 4.818,- bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week. De inschaling is afhankelijk van jouw relevante werkervaring. Per 1 augustus 2026 volgt er een cao-salarisverhoging van 2%. Doorgroeimogelijkheid naar Senior Specialist Applicaties is op termijn aanwezig.
-
Een aantrekkelijke vakantietoeslag (8,33%) en eindejaarsuitkering (8,33%), CAO ziekenhuizen.
-
Reiskostenvergoeding en een goede pensioenverzekering (PFZW).
-
Collectieve korting op een aanvullende ziektekostenverzekering (CZ, IZZ of Menzis) en diverse verzekeringen bij Centraal Beheer/AON.
-
Een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering (Loyalis).
-
Naar keuze deelname aan de personeelsvereniging met kortingen op concerten, vakanties en interessante workshops/cursussen.
-
Mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken. Je ontvangt een vergoeding van 2 euro netto per thuiswerkdag.
-
Initiatieven voor Zuyderland medewerkers zoals loopbaanadvies en andere leuke activiteiten.