Ingénieur devops H/F

Groupe Crédit Agricole
Canton de Vaison-la-Romaine, France
13 days ago

Role details

Contract type
Apprenticeship
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Languages
French
Experience level
Junior

Job location

Remote
Canton de Vaison-la-Romaine, France

Tech stack

Information Systems
Continuous Integration
Linux
DevOps
Scripting (Bash/Python/Go/Ruby)
Kubernetes
Docker

Job description

L'équipe Chapitre Back Open du cluster Gestion de l'Epargne et de l'Assurances, souhaite intégrer son futur alternant Ingénieur Devops H/F à Vaison la Romaine., Au sein de l'équipe Chapitre Back Open du Cluster Gestion de l'Epargne et de l'Assurances, vous travaillerez dans la tribu qui administre des applications d'Assurance Emprunteur du Crédit Agricole, qui a la responsabilité de fournir les moyens et les services de mise en production des évolutions des SI de la compagnie CACI.

Vous aurez un rôle à la frontière entre les équipes de développement (Squad), les équipes de production (Run) et les équipes techniques (« Pôles »)

A ce titre vous aurez pour principales missions

  • Participer à la gestion, l'évolution et la sécurisation des infrastructures (on-premise et/ou cloud)

  • Maintenir et optimiser les environnements d'exécution (socloud, clusters K8s, orchestrateurs, stockage, monitoring)

  • Contribuer à la création et à l'automatisation des pipelines d'intégration et de déploiement (CI/CD)

  • Participer à l'automatisation et à la fiabilisation des environnements

  • Contribuer à l'amélioration continue des plateformes, outils et standards techniques

  • Participer à la communication interne de la tribu : actualités, évolutions des plateformes, bonnes pratiques, diffusion des nouveautés

Les + de cette mission :

Vous monterez en compétences sur l'implémentation des applications en mode agile et Devops et serez encadré par un leader de domaine opérationnel au sein du cluster Gestion de l'Epargne et de l'Assurances.

Si vous souhaitez monter en compétences sur l'analyse d'un Système d'Information, alors cette mission est faite pour vous. Rejoignez-nous, et vous aussi, devenez partenaire des grandes évolutions technologiques !, Travailler chez CA-GIP c'est évoluer dans un cadre de travail épanouissant avec des locaux au goût du jour, et prévoyant des espaces pour tous vos besoins : lieux de brainstorming, cocons, salles de réunion Teams, open spaces, restaurants d'entreprise, cafétérias…

Le CSE propose de nombreuses activités (locations, voyages, clubs…) mais également des enveloppes sur la base du Quotient familial (garde d'enfants, aide à la personne, remboursement sur factures, chèques cadeaux…).

Requirements

Soft skills :- Autonomie- Force de proposition- rigueur

Outils informatiques Connaissances métiers/Environnements techniques :- Bonnes connaissances en Linux, scripting et réseaux- Notions de CI/CD et de conteneurisation (Docker)

About the company

Crédit Agricole - Group Infrastructure Platform (CA-GIP), acteur majeur de la production informatique du groupe Crédit Agricole, recherche ses Jeunes Talents de demain en alternance et en stage !, Pourquoi devenir un Jeune Talent CA-GIP ? · Pour devenir partenaire des grandes évolutions technologiques et mettre vos compétences au service des 54 millions de clients du groupe Crédit Agricole ; · Pour évoluer dans un environnement à la pointe de la technologie (DevOps, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau...) · Pour rejoindre une entreprise labellisée Numérique Responsable : en juillet 2024, CA-GIP a obtenu la labellisation Numérique Responsable de niveau 2 (le plus exigeant), et ce pour une durée de 3 ans. Cette labellisation permet de reconnaître les actions menées par CA-GIP en faveur de l'éco-conception et de la décarbonation ; · Pour bénéficier de missions responsabilisantes et développer vos compétences au sein d'un environnement de travail aussi bienveillant que challengeant, une expérience idéale pour lancer votre carrière ; · Pour rejoindre une communauté des jeunes talents soudée, avec laquelle vous pourrez créer du lien tout au long de votre expérience ! Nos petits plus ! · Vous bénéficierez d'un remboursement de vos frais de transport en commun de 90%, pour un budget optimisé ! · Vous souhaitez vous rapprocher de votre lieu de travail ? CA-GIP a conclu un partenariat avec l'organisme ViaHumanis pour aider ses nouvelles recrues à trouver leur lieu de vie idéal ! · Vous aurez accès à toutes les prestations de notre CSE : enveloppe loisirs, tarifs préférentiels s, * CA-GIP EN QUELQUES MOTS… Travailler chez CA-GIP, c'est être acteur de la transformation du groupe Crédit Agricole et de ses métiers. C'est travailler dans une entreprise technologique de 1er plan en Europe, au service des Entités du groupe Crédit Agricole. CA-GIP est un collectif de plus de 2000 collaborateurs répartis sur 8 sites en France ! Nous sommes au cœur des métiers technologiques : DevOps, Cloud Hybride, Digital Workplace, Cybersécurité, Télécommunications, Réseau… CA-GIP, c'est aussi : 193 000 postes de travail, plus de 52 000 serveurs, 4 Datacenters en France. NOTRE OBJECTIF : Répondre aux enjeux de la révolution digitale, à laquelle le groupe Crédit Agricole fait face pour répondre aux attentes de ses clients et renforcer sa position concurrentielle. Nous avons pour ambition de développer de nouvelles plateformes adaptées aux pratiques du digital, tout en garantissant un haut niveau de sécurité et de confidentialité. En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Crédit Agricole Group Infrastructure Platform Crédit Agricole Group Infrastructure Platform, CA-GIP est en partenariat avec Babilou ! Ce partenariat donne accès à plus de 3000 structures partout en France ! Un petit plus pour les salariés-parents de CA-GIP. De nombreuses formations sont proposées aux collaborateurs pour développer leurs compétences. Celles-ci sont répertoriées dans un catalogue selon les 5 grandes orientations de CA-GIP : Risques et Sécurité, Capacités Digitales, Qualité de service... Un vaste choix permettant de satisfaire l'ensemble des collaborateurs. Mobilité sur l'un de nos sites en France ou au sein du groupe Crédit Agricole : tout est possible ! De nombreux outils sont à disposition des collaborateurs pour les accompagner dans leur projet d'évolution professionnelle. Travailler dans un endroit convivial avec d'autres télétravailleurs, c'est possible ! CA-GIP offre la possibilité aux collaborateurs de travailler dans un espace de co-working. Un partenariat a été passé avec WORK-LIB, pour simplifier la réservation de bureaux partagés.

Apply for this position