ERP Administrator

• Verantwortung für den Betrieb sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung der ERP-Landschaft einschließlich angebundener Tools
• Überführung bestehender Schnittstellen auf eine zukunftsfähige, moderne Plattform
• Analyse und Optimierung des Zusammenspiels der eingesetzten Geschäftsanwendungen sowie Identifikation prozessualer Schwachstellen
• Ermittlung und Realisierung von Automatisierungspotenzialen zur Effizienzsteigerung
• Erstellung und Pflege von Dokumentationen sowie aktiver Wissenstransfer an IT-Kollegen und Fachbereiche
• Koordination des ERP-Helpdesks, eigenständige Bearbeitung von ERP-Störungen sowie Eskalation an externe Dienstleister
• Enge Abstimmung und Steuerung externer Dienstleister in den Bereichen ERP und WMS, 1. Analyse der Qualifikationen

2. Kennenlernen

3. Kontakt mit Kunden oder Kundinnen

4. Vertragserstellung mit Hays

5. 1, Nachdem wir Ihre Ziele und Qualifikationen mit den Jobs bei unseren Kunden und Kundinnen abgeglichen haben, kommt es nach Ihrer Zustimmung zu einer Kontaktherstellung. Danach folgt ein persönliches Kennenlernen.

6. 4

7. Vertragserstellung mit Hays Nach der Zusage des Kunden oder der Kundin und der Abstimmung letzter relevanter Rahmenbedingungen mit Hays folgt die Einstellung direkt beim Kunden bzw. der Kundin oder bei Hays im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung.

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik (Systemintegration), Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Praxiserfahrung in der Administration sowie der Weiterentwicklung von ERP-Systemen
• Fundiertes Verständnis von Schnittstellen und APIs (z.B. REST, COM, Webhooks) sowie der Kommunikation zwischen On-Premises- und SaaS-Anwendungen
• Kenntnisse im Umgang mit relationalen Datenbanken sind von Vorteil
• Ausgeprägte analytische und logische Denkweise sowie ein hohes Abstraktionsvermögen
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohes Verantwortungsbewusstsein und ausgeprägter Qualitätsanspruch
• Teamorientierte Persönlichkeit mit Freude am Teilen und Vermitteln von Wissen
• Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Spannende und vielseitige Aufgaben in einem wachstumsstarken und dynamischen Unternehmen
• Mitarbeit in einem jungen, motivierten und engagierten IT-Team
• Offene Unternehmenskultur mit einem wertschätzenden und respektvollen Miteinander
• Kurze Entscheidungswege sowie eine transparente Kommunikation auf Augenhöhe
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum anteiligen Arbeiten im Homeoffice
• Kostenfreies Mittagessen
• Angebot einer betrieblichen Altersvorsorge

Der Bereich IT ist unsere Kernkompetenz, auf deren Grundlage sich Hays entwickelt hat. Wir sind das größte privatwirtschaftlich organisierte IT-Personaldienstleistungsunternehmen in Deutschland und haben für jede Karrierestufe das passende Angebot - egal ob Sie an Vakanzen in agilen KMUs oder starken DAX-Konzernen interessiert sind. Wir beherrschen die komplette IT-Klaviatur von Support bis zur Softwarearchitektur oder Digitalisierung - dank unseres umfangreichen Portfolios ist für jeden etwas dabei. So konnten wir in den vergangenen Jahrzehnten im Rahmen einer Life-Long-Partnerschaft unzählige Fach- und Führungskräfte aus der IT dabei unterstützen, die Weichen für eine erfolgreiche Karriere zu stellen. Unser Beratungsteam ist spezialisiert und somit in der Lage, auf Ihre Wünsche und Vorstellungen einzugehen und Sie auf Bewerbungsgespräche und Vertragsverhandlungen bestens vorzubereiten. Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat - völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie.