DBA Oracle Postgresql Mongodb

Au sein d'une équipe d'experts bases de données, vous intervenez sur les différents projets et participez à l'amélioration continue des standards data. Vos principales missions seront les suivantes :

• Proposer des évolutions sur les pratiques de gestion et d'architecture des bases de données, notamment grâce à votre veille technologique,
• Participer à la conception, l'optimisation et l'évolution des standards techniques (modélisation, performance, observabilité, bonnes pratiques),
• Accompagner les équipes de développement et projets dans la conception et la structuration des bases de données (Oracle, PostgreSQL, MongoDB),
• Contribuer au choix des solutions techniques et à la documentation des standards associés,
• Mettre en place et améliorer les outils de suivi, de tests de performance et de fiabilité des bases,
• Promouvoir les bonnes pratiques auprès des équipes techniques et favoriser leur adoption dans les cycles de développement, etc.

Ce que vous apportez :Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure en informatique (école d'ingénieur ou Master 2), avec une expérience solide en administration et conception de bases de données.Vous avez une bonne maîtrise des environnements suivants :SGBD relationnels et NoSQL : Oracle, PostgreSQL et/ou MongoDBArchitecture et modélisation de données en environnement entrepriseBonnes pratiques de performance, optimisation et exploitation des basesDans un monde idéal, vous avez une sensibilité pour le développement (scripts, automatisation, ou contexte applicatif), pour faciliter les échanges avec les équipes de développement.Au-delà de la technique, vous êtes reconnu(e) pour :votre curiosité et votre capacité à proposer des solutions innovantesvotre esprit d'équipe et votre sens du partage de connaissancesvotre aisance à vulgariser des sujets techniques complexesvotre autonomie dans la gestion des sujets d'expertiseAlors, le poste vous intéresse ?, Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure en informatique (école d'ingénieur ou Master 2), avec une expérience solide en administration et conception de bases de données. Vous avez une bonne maîtrise des environnements suivants :

• SGBD relationnels et NoSQL : Oracle, PostgreSQL et/ou MongoDB
• Architecture et modélisation de données en environnement entreprise
• Bonnes pratiques de performance, optimisation et exploitation des bases

Dans un monde idéal, vous avez une sensibilité pour le développement (scripts, automatisation, ou contexte applicatif), pour faciliter les échanges avec les équipes de développement.

Au-delà de la technique, vous êtes reconnu(e) pour :

• votre curiosité et votre capacité à proposer des solutions innovantes
• votre esprit d'équipe et votre sens du partage de connaissances
• votre aisance à vulgariser des sujets techniques complexes
• votre autonomie dans la gestion des sujets d'expertise

Localisation : Rennes Ouest

• Télétravail : 2 jours / semaine possible, Salaire : Entre 45 000€ et 65 000€ (hors package)
• Package avec intéressement, participation, PEE/PERCO, primes d'éducation, CE,...
• Belle adéquation vie pro / vie perso
• 9,5 semaines de congés par an et Compte épargne temps CET

Crée il y a 15 ans, Externatic est l'un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés "Informatique, Data & Cybersécurité" à voir le jour en France. Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accéder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) ". Externatic en bref : - 15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESN - Près de 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale - Près de 30 consultants - Des implantations de proximité couvrant le territoire : Paris, Lyon, Lille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Rennes, Angers, Montpellier, ... - Plus de 700 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, ... - Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur systèmes / réseaux, Data engineer, Analyste SOC, PO/PM, consultant fonctionnel, etc ! - Du recrutement mais pas que ! des outils comme notre grille de salaires faisant référence depuis 2015, des guides de préparation d'entretien, de négociation de la rémunération, des analyses de marchés, ... Pour en savoir plus et découvrir d'autres postes à pourvoir, rendez vous sur notre site !, La DSI de ce groupe d'assurances, qui compte plus de 1500 collaborateurs répartis en France métropolitaine, est en charge d'assurer le développement et l'exploitation du SI pour l'ensemble du groupe. Elle opère depuis déjà 5 ans un virage stratégique portée par les technologies en ouvrant son SI à ses clients et en assurant la mise en place d'un mix physique / digital. Attaché à son territoire, avec des valeurs fortes de proximité et satisfaction clients, cette entreprise a lancé un grand plan de recrutement visant à assurer le succès de cette transformation, en misant notamment sur l'innovation. La DSI accompagne transforme donc son SI sur les axes suivants : modernisation des architectures, exploitation de la data, cybersécurité, agilité et industrialisation des pratiques techniques, etc., Groupe pérenne avec des moyens humains et techniques conséquents - équipe à la pointe de la recherche et de l'innovation - Formation et évolution régulières en interne Le process : - Traitement de votre candidature et RDV avec Nicolas d'Externatic - RDV RH - RDV Opérationnel, Crée il y a 15 ans, Externatic est l'un des 1ers cabinets de recrutement spécialisés "Informatique, Data & Cybersécurité" à voir le jour en France. Notre credo est simple : "permettre à nos candidats, via notre réseau, d'accéder au marché caché et d'être recruté uniquement au sein d'entreprises finales (0% d'ESN) ". Externatic en bref :15 ans de professionnalisme sur le recrutement "tech" externalisé pour des entreprises HORS ESNPrès de 300 postes ouverts en permanence et 100% entreprise finale Près de 30 consultants Des implantations de proximité couvrant le territoire : Paris, Lyon, Lille, Strasbourg, Toulouse, Bordeaux, Nantes, Rennes, Angers, Montpellier, ...Plus de 700 sociétés accompagnées dans leurs recrutements depuis 2010 : DSI, éditeurs, ETI/PME, Centre R&D, Startup/scale-up, organismes publics et para-publiques, ...Près de 300 candidats accompagnés par an : CTO, DSI, RSSI, Architecte, chef de projet, développeur, devops, administrateur