Functioneel Applicatiebeheerder
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Wij zijn op zoek naar een functioneel applicatiebeheerder voor de inrichting en doorontwikkeling van onze planningssoftware ORTEC en een aantal ondersteunende applicaties.
In deze rol werk je op het snijvlak van systeem, proces en gebruik. Je houdt je bezig met hoe de inrichting werkt, waar het beter kan en hoe dit in de praktijk uitpakt.
Binnen ZorgSpectrum spelen applicaties een steeds grotere rol in hoe wij ons werk organiseren. In de planning komt veel samen: roosters, beschikbaarheid en de continuïteit van zorg. Daar ligt jouw rol.
Je kijkt naar hoe systemen zijn ingericht, hoe processen daarin samenkomen en hoe dat uitwerkt voor de mensen die ermee werken. Je ziet waar het schuurt en waar het slimmer kan. Concreet houd je je bezig met:
- Het beheren en optimaliseren van ORTEC en ondersteunende applicaties;
- Het vertalen van vragen uit de organisatie naar verbeteringen;
- Het schakelen met leveranciers over wijzigingen en releases;
- Het analyseren en oplossen van meldingen.
Requirements
Je zit dicht op de inhoud én op het gebruik. Je hebt invloed op hoe systemen daadwerkelijk worden ingezet en werkt aan vraagstukken die verder gaan dan standaard beheer.
Je bent iemand die verder kijkt dan de techniek alleen. Je wilt begrijpen hoe systemen en processen samenhangen en waar het beter kan. Je beweegt je makkelijk tussen verschillende mensen en weet wat er nodig is om veranderingen werkend te krijgen in de praktijk. Daarnaast:
- Heb je afgeronde hbo-opleiding (bijv. IT of informatiemanagement);
- Heb je ervaring met functioneel beheer of een vergelijkbare rol;
- Heb je affiniteit met planning, roosters of workforce managementIis ervaring met ORTEC een pré.
Benefits & conditions
- Salaris conform cao VVT FWG 55 met een maximum van € 5.230,32 bruto per maand o.b.v. 36u met per 1 juli 2026 een structurele cao-verhoging van 3,5%;
- 8% vakantietoeslag en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
- Reiskostenvergoeding en thuiswerkmogelijkheden;
- 237,4 verlofuren per jaar bij een fulltime dienstverband, met flexibiliteit in de inzet;
- De mogelijkheid om via het BalansBudget extra regie te nemen over werk en privé;
- Pensioenopbouw via Pensioenfonds Zorg en Welzijn;
- Toegang tot collectieve verzekeringen, collectiviteitskortingen en regelingen zoals een fietsplan;
- Opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.