Architecte Solution ServiceNow

Capgemini
Auzielle, France
about 1 month ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Experience level
Expert
Experience required
5 years minimum
Working hours
Regular working hours
Job source

Tech stack

Software as a Service Servicenow

Job description

En tant qu’Architecte Solution ServiceNow, vous intervenez au cƓur des transformations digitales de nos clients. Vous garantissez la cohĂ©rence des solutions, de la qualitĂ© des architectures et de l’excellence technico-fonctionnelle sur un ou plusieurs modules du Core Digital Engine : CSM, FSM, HR et/ou SPM.

Sur projet & AVV :

  • Concevoir des architectures ServiceNow robustes, scalables et alignĂ©es business
  • Accompagner nos clients dans la dĂ©finition de leur roadmap et l’adoption des bonnes pratiques ServiceNow
  • Encadrer la conception fonctionnelle et technique, sĂ©curiser les choix et arbitrer les solutions
  • Participer aux phases clĂ©s : cadrage, workshops, design authority, gouvernance produit
  • Superviser ou challenger les Ă©quipes Delivery (consultants, dev, intĂ©grateurs)
  • Contribuer aux avant-ventes : rĂ©ponses Ă  appels d’offre, estimation, soutenances
  • Veiller Ă  la cohĂ©rence globale de la plateforme et Ă  la bonne utilisation du framework CDE (CSM/FSM/HR/SPM)

Au sein de la communauté Snow Capgemini et partenaire :

  • Porter l’expertise ServiceNow au sein de la communautĂ© Snow Capgemini, en France et Ă  l’international (CMA / CTA / X-Archis) : structurer la capitalisation, animer la veille et des temps forts (webinars, hackathons), et incarner un rĂŽle de rĂ©fĂ©rente /rĂ©fĂ©rent afin de diffuser les standards et contribuer activement Ă  la croissance et Ă  la visibilitĂ© de la communautĂ©.
  • Renforcer le partenariat Ă©diteur Snow : co-animer les activitĂ©s d’awareness, partager les bonnes pratiques avec les experts produit et reprĂ©senter Capgemini aux Ă©vĂ©nements (Summits, Kick-off partner).
  • Rayonner en interne et en externe : assurer la visibilitĂ© de l’expertise (prises de parole, contributions communautĂ©s, Ă©vĂ©nements partenaires) pour attirer des profils rares et soutenir la dynamique de recrutement/branding sur ServiceNow.

Requirements

  • ExpĂ©rience confirmĂ©e (5 ans minimum) en conception et architecture de solutions environnements grands comptes sur ServiceNow, ainsi que sur des environnements SaaS et On-Premise.
  • CapacitĂ© Ă  dĂ©finir et concevoir la vision et l’architecture cible de la plateforme, Ă  garantir une cohĂ©rence end-to-end et Ă  sĂ©curiser la plateforme “by design”.
  • MaĂźtrise et certification sur un ou plusieurs modules de la plateforme ServiceNow : CSM, FSM, HRSD, SPM, App Engine

  • Disposer d’une solide connaissance de Now Assist, idĂ©alement complĂ©tĂ©e par une premiĂšre expĂ©rience projet ainsi que par des formations et/ou certifications associĂ©es.
  • Adopter une posture de leadership, capable de structurer et mobiliser les Ă©quipes par une communication claire, une prise de parole impactante et une analyse lucide des situations, au service du succĂšs collectif.

Quelques raisons de nous rejoindre

  • Partenaire Elite de ServiceNow : BĂ©nĂ©ficiez des avantages d’un partenariat stratĂ©gique avec ServiceNow, qui vous donne accĂšs Ă  des projets innovants, une veille technologique continue et une reconnaissance dans l’écosystĂšme.

  • AccĂšs Ă  des projets internationaux : Intervenez auprĂšs de clients d’envergure sur des projets internationaux Ă  fort impact, dans des secteurs variĂ©s: Retail, tĂ©lĂ©com, Ă©nergie


  • DĂ©veloppement structurĂ© des compĂ©tences : AccĂ©dez Ă  un programme de certification ServiceNow (Architecte, Business Analyst
) et Ă  des formations illimitĂ©es offertes par Capgemini. Vous dĂ©veloppez Ă©galement vos soft skills : leadership, mentorat, feedback


  • CommunautĂ© interne active : Rejoignez une communautĂ© ServiceNow dynamique composĂ©e de Business Analysts, Architectes, Tech Leads
 avec des Ă©changes rĂ©guliers, du partage de bonnes pratiques et un soutien hiĂ©rarchique fort.

Benefits & conditions

  • Avantages groupe : bĂ©nĂ©ficiez d’un ensemble d’avantages tels que le plan d’actionnariat salariĂ©, les primes de cooptation, tickets restaurant, ainsi que des activitĂ©s sociales et culturelles variĂ©es proposĂ©es par le CSE. Des dispositifs d’accompagnement Ă  la parentalitĂ©, comme le temps partiel Ă  90% pendant les vacances scolaires, sont Ă©galement disponibles, ainsi que de nombreux autres avantages issus de nos accords collectifs.

Nos engagements et nos priorités

About the company

Choisir Capgemini, c’est choisir une entreprise oĂč vous serez en mesure de façonner votre carriĂšre selon vos aspirations. Avec le soutien et l’inspiration d’une communautĂ© d’experts dans le monde entier , vous pourrez réécrire votre futur . Rejoignez nous pour redĂ©finir les limites de ce qui est possible, contribuer Ă  libĂ©rer la valeur de la technologie pour les plus grandes organisations et participer Ă  la construction d’un monde plus durable et inclusif, Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi accueillant. En nous rejoignant, vous intĂ©grez un collectif qui valorise la diversitĂ©, dĂ©veloppe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour rĂ©duire son impact environnemental sur tous ses sites et auprĂšs de ses clients.

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