SAP Consultant Financial Systems - J35055

Exclusive Associates
Rheine, Germany
24 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Job source

Tech stack

Advanced Business Application Programming (ABAP) SAP (Applications)

Job description

  • Betreuen der fachlichen Teilbereiche innerhalb von SAP-basierten Systemlandschaften
  • Unterstützen von Key-Usern und Anwenderteams bei Fragen und Anpassungen
  • Analysieren von Anforderungen und Erarbeiten von praxisnahen Lösungsvorschlägen
  • Mitwirken bei der Umsetzung und Konfiguration von Systemanpassungen
  • Koordinieren der Abstimmung mit internen Entwicklungsteams und Schnittstellenpartnern
  • Mitgestalten von Test- und Abnahmeprozessen in technischen Projekten
  • Dokumentieren von Arbeitsergebnissen und Erstellen klarer Statusberichte

Requirements

  • Du verfügst über ein Studium oder eine vergleichbare IT- oder wirtschaftsnahe Ausbildung
  • Du bringst erste praktische Erfahrungen mit SAP-Systemen oder ähnlichen ERP-Umgebungen mit
  • Du arbeitest dich schnell in neue Themen ein und zeigst Interesse an technischen Details wie ABAP und Integrationsprozessen
  • Du kommunizierst sicher mit Anwendern und trägst Verantwortung in Projekten
  • Du denkst prozessorientiert und suchst aktiv nach Verbesserungsmöglichkeiten
  • Du bist offen für projektbezogene Reisetermine und Zusammenarbeit mit wechselnden Teams

Benefits & conditions

  • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten für bessere Work-Life-Balance
  • ️ Regelmäßiger Urlaubsanspruch und planbare Freizeiten zur Erholung
  • Individuelle Weiterbildungsangebote und Lernformate zur fachlichen Entwicklung
  • ️ Arbeitgeberseitige Altersvorsorge zur langfristigen Absicherung
  • Optionen für Mobilitätsangebote wie Jobticket oder Mobilitätszuschuss
  • Moderne Arbeitsplätze mit zeitgemäßer IT-Ausstattung
  • Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen für einen gelungenen Start
  • Flexible und transparente Arbeitsabläufe mit klaren Feedbackstrukturen
  • Gelegentliche Team-Events und Formate zum informellen Austausch

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