Team Lead IT / Gruppenleiter Legacy Commissions

Experteer Overview In dieser Führungsrolle leiten Sie das Team, das das Legacy-Commission-System betreut, über das Provisionsprozesse für tausende Vertriebspartner erfolgen. Sie verantworten Wartung, Fehlersuche und kontinuierliche Serviceverbesserungen, während Sie Talente fördern und eine Kultur des Wachstums schaffen. Ihre Einheit steuert Ressourcen und entwickelt eine Team-Strategie, die die Unternehmensziele unterstützt. Sie identifizieren Optimierungspotenziale, begleiten Konfliktlösungen und treiben Prozess- und Transformationsprojekte voran. Diese Position bietet die Chance, digitale Transformation aktiv mitzugestalten und messbaren Einfluss auf Kalkulation und Abrechnung zu nehmen. Pay / Benefits * Maintenance des Legacy-Commission-Systems und Fehlerbehebung * Steuerung der personellen, finanziellen und technischen Ressourcen der Einheit * Entwicklung und Umsetzung einer Team-Strategie im Einklang mit ERGO-Strategie * Prozessoptimierung und kontinuierliche Verbesserungen der Services * Identifikation von Optimierungspotenzialen und Navigation durch Konflikte * Entwicklung zukunftsweisender Konzepte für Verantwortungsbereich und Beitrag zur digitalen Transformation Tasks * Hochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik, BWL, Informatik oder vergleichbarem Bereich * mindestens 3-5 Jahre Führungserfahrung, idealerweise in Versicherungsbranche oder IT-Umfeld * Erfahrung im Anwendungsmanagement inkl. Implementierung, Wartung und Optimierung von Softwareanwendungen * Analytische Denkweise, proaktives Mindset und kreative Lösungsansätze * Präzise Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Empathie für ein motivierendes Umfeld Key requirements * Flexible Arbeitszeiten * Mobiles Arbeiten bis zu 50% * Betriebliche Krankenversicherung * Urban Sports Club Partnerschaft * Kantine bzw. subventioniertes Speisenangebot * Weiterbildung (digitale Lernangebote, Leadership-Programme)

Sports * Identifikation von Optimierungspotenzialen und Navigation durch Konflikte * Entwicklung zukunftsweisender Konzepte für Verantwortungsbereich und Beitrag zur digitalen Transformation Tasks * Hochschulabschluss in Wirtschaftsinformatik, BWL, Informatik oder vergleichbarem Bereich * mindestens 3-5 Jahre Führungserfahrung, idealerweise in Versicherungsbranche oder IT-Umfeld * Erfahrung im Anwendungsmanagement inkl. Implementierung, Wartung und Optimierung von Softwareanwendungen * Analytische Denkweise, proaktives Mindset und kreative Lösungsansätze * Präzise Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Empathie für ein motivierendes Umfeld Key requirements * Flexible Arbeitszeiten * Mobiles Arbeiten bis zu 50% * Betriebliche Krankenversicherung * Urban Sports Club Partnerschaft * Kantine bzw. subventioniertes Speisenangebot * Weiterbildung (digitale Lernangebote, Leadership-Programme)