Data Analist/Datasciëntist (Datateam Maatschappelijke Ontwikkeling)

Als data analist/datasciëntist ben je betrokken bij het gehele proces van het ontwikkelen van dataproducten. Dit betekent dat je zowel aan de slag gaat met het helder krijgen van de vraag, het verzamelen en opschonen van data, het modelleren en visualiseren van de resultaten, het realiseren van een eventuele automatisering van de producten en de overdracht naar beheer. Je werkt hierbij met bestanden van de gemeente zelf en de partners van de gemeente, maar bijvoorbeeld ook met data van het CBS. Ook lever je een bijdrage aan het verder ontwikkelen van data gedreven werken binnen het sociaal domein. Hierbij werk je samen met collega’s binnen de eigen afdeling en met collega data analisten/sciëntisten binnen andere organisatieonderdelen. Het is voor Maatschappelijke Ontwikkeling belangrijk dat algoritmen voldoen aan de geldende privacy wet- en regelgeving, uitlegbaar zijn en ethisch verantwoord zijn. Je speelt als data analist hier ook een belangrijke rol in, zodat je de juiste afwegingen kunt maken bij het ontwikkelen van een model en hierover duidelijk kan adviseren naar de uitvoering.

Je bent in staat om snel nieuwe informatie tot je te nemen, data-bestanden te doorzien en kansen te zien voor vertaling hiervan naar informatie. Ook ben je in staat soms complexe scripts en bewerkingen van data te doorzien en zo nodig te verbeteren. Je hebt ervaring met het beheer, onderhoud, automatiseren en zo nodig optimaliseren van ontwikkelde dashboards, visualisaties en analyses en je hebt hier ook plezier in. Op basis van je ervaring kun je ook adviseren over de verschillende opties en technieken hierbij. Ten behoeve van de (door)ontwikkeling van de informatieprocessen ben je in staat om in gesprek met beleidsmedewerkers of professionals door te vragen naar de vraag achter de vraag en zo je werk af te stemmen op de behoefte van de gebruikers van de informatie en kennis die je creëert. Bij het realiseren van de oplossingen ben je in staat de werkzaamheden van de verschillende betrokken collega’s te coördineren. Je houdt vanuit een intrinsieke interesse de laatste trends en technologieën op je vakgebied bij en deelt dit met je collega’s.

Je hebt Hbo/wo niveau op het gebied van Data Science, Wiskunde, Econometrie, Informatiemanagement of een vergelijkbare opleiding.

• Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als data-analist/sciëntist. Door deze ervaring weet je de vraag te vertalen naar een visualisatie in dashboard/analyses en het automatiseren daarvan en de overdracht naar beheer.
• Je bent communicatief handig en hebt minimaal 1 jaar ervaring in het uitvragen en opzetten van data-oplossingen bij en met de (interne) klant.
• Het is een pre als je ervaring in de gemeentelijke sector en specifiek in het sociale domein hebt, maar geen eis.

Kennis van en/of ervaring met Tools, methoden en technieken:

• Je hebt minimaal 1 jaar ervaring met R / R Studio (ggplot).
• Je hebt minimaal 1 jaar ervaring met Tableau Server.
• Python en SQL zijn een pré.
• Data cleaning is een pré.

1. Je hebt minimaal 1 jaar ervaring met R / R Studio (ggplot).

2. Je hebt minimaal 1 jaar ervaring met Tableau Server.

3. Je hebt hbo of wo niveau aangetoond met een diploma op het gebied van Data Science, Wiskunde, Econometrie, Informatiemanagement of een vergelijkbare opleiding.
4. Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als data-analist/sciëntist. Door deze ervaring weet je de vraag te vertalen naar een visualisatie in dashboard/analyses en het automatiseren daarvan en de overdracht naar beheer.
5. Je bent communicatief handig en hebt minimaal 1 jaar ervaring in het uitvragen en opzetten van data-oplossingen bij en met de (interne) klant.

Analytisch vermogen, Resultaatgericht, Overtuigingskracht, Initiatiefrijk, Plannen en organiseren, Creativiteit, Inzicht in en gevoel voor de organisatie, Communicatief vaardig.

Het organisatieonderdeel Maatschappelijke Ontwikkeling van de gemeente Utrecht heeft een klein datateam van datasciëntisten/data-analisten en data-coaches dat een belangrijke rol heeft bij het stimuleren en ondersteunen van het data gedreven werken in het sociaal domein in Utrecht. Inhoudelijke opgaven in het sociaal domein, zoals Zorg voor Iedereen en Veerkracht en Gelijke Kansen vormen hierbij het richtsnoer. Het datateam ontwikkelt, in nauw overleg met professionals uit beleid en praktijk, informatievoorziening die benut wordt voor volgen, spiegelen en leren. Dialoog met de klant zoals beleidsadviseurs of professionals speelt hierin een belangrijke rol. Het gesprek helpt om de vraag achter de vraag helder te krijgen en is ook cruciaal voor de duiding van gegevens en de vertaling naar informatie. Vaak bestaan de producten van het datateam uit dashboards en standaard-analyse, maar ook uit complexere analyses van klantroutes, netwerk-analyses, voorspellende modellen en pilots met CBS-microdata. Op dit moment zijn we bezig met een beweging om een aantal al ontwikkelde dashboards en standaard-analyses zoveel mogelijk te automatiseren en over te dragen naar beheer. Bronnen worden hiertoe de komende periode zoveel mogelijk automatisch ontsloten, dan wel in een centrale voorziening opgeslagen. Ook worden bestaande R-scripts en visualisaties omgezet naar een nieuwe omgeving (Tableau Server). De inrichting van de beheerfunctie wordt hierbij ook meegenomen. Daarnaast willen we op een aantal terreinen de komende periode een kwaliteitsslag maken op de informatievoorziening. In verband met het vertrek van één van de datasciëntisten zoeken wij een collega.

CV in “Word-formaat” geschreven in de taal van de uitvraag;

• Motivatie geschreven in de “ik-vorm”, waarin u zowel kort en bondig ingaat op de scope van de opdracht als puntsgewijs uw aansluiting op de eisen en wensen toelicht;
• Uw beschikbaarheid (per wanneer, aantal uren per week en vakantieplannen);
• Uw uurtarief specifiek voor de onderhavige aanvraag (inclusief reis- en verblijfskosten en excl. BTW).

N.B.

• Bij het ontvangen van uw reactie gaan wij er vanuit dat uw aanbieding voor deze aanvraag exclusief is. Hiermee wordt voorkomen dat uw aanbieding meerdere malen bij dezelfde opdrachtgever voor deze aanvraag wordt ingediend.
• Aangezien de functie eisen knock-out criteria zijn, en de functiewensen de gunningscriteria zijn, dient uw aansluiting hierop dan ook goed afleesbaar in uw cv te zijn opgenomen. Dit verhoogt namelijk een succesvollere behandeling van de aanbieding.
• Tijdens het selectieproces wordt u op de hoogte gehouden van de voortgang. Mocht u vragen hebben, dan staan wij u graag te woord.