SAP HCM Consultant ABAP Development

Der Auftrag des Teams Personalmanagement Bund ist es die Neu- & Weiterentwicklung aller SAP-Personalmanagement-Verfahren des Bundes durchzuführen. Neben der klassischen Entwicklungs- und Customizing-Tätigkeiten liegen die weiteren Aufgaben bei der Kundenberatung und der Analyse neuerster IT-Trends., * Ihr Impact auf die Digitalisierung im Public Sector: Sie entwickeln eines der zentralsten Bildungs- und Personalmanagement-Systeme Österreichs weiter - im elektronischen Bildungsmanagement des Bundes, das jährlich zehntausende Nutzer unterstützt.

• Freiraum für Qualität: Mit Ihrer Expertise in der Prozessberatung, der Programmierung und im Customizing setzen Sie die Anforderungen der Fachbereiche aus Ministerien und Verwaltung in tragfähige Lösungen um.
• Ein stabiles Umfeld: Sie arbeiten an großen wie kleinen Projekten in etablierten Teams, die langjähre und enge Kundenbeziehungen pflegen.
• Innovation mit gesellschaftlichem Mehrwert: Sie arbeiten an der Weiterentwicklung und Konzeption von modernen SAP-HCM-Prozessen, insbesondere mit SAP-Fiori und SAP SuccessFactors.
• Strukturierte Supportprozesse: Sie unterstützen betriebsnahe Weiterentwicklungen und arbeiten an der Fehleranalyse und Problembehebung im 3rd-Level-Support.

• Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL/Uni/FH) oder Ausbildung mit vergleichbarem Hintergrund
• Fundierte facheinschlägige Berufserfahrung in der Entwicklung von SAP HCM Lösungen in den Komponenten Learning Solution, PA und OM
• SAP Programmierkenntnisse mit Fokus auf ABAP und/oder SAP UI5
• Erste Erfahrungen mit SAP SuccessFactors Learning oder in der Integration von SuccessFactors Modulen
• Sicheres Auftreten sowie hohe Kunden- und Serviceorientierung
• Souveräne Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Je nach Ausbildungsgrad und facheinschlägiger Berufserfahrung gilt laut BRZ-Kollektivvertrag ein Jahresbruttogehalt ab EUR 69.011,60 bei vollständiger Erfüllung des Anforderungsprofils. Diese Gehaltsangabe bezieht sich auf eine Vollzeitanstellung im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden, darüber hinaus geleistete Mehrleistung wird ausgeglichen. Bei mehrjähriger Berufserfahrung ist abhängig von den fachspezifischen Qualifikationen eine Überzahlung möglich.

Wir sind bestrebt, den Anteil von Frauen in allen Geschäftsbereichen zu erhöhen, und leben Chancengleichheit.

Nähere Informationen zu unserem Bewerbungsprozess finden Sie https://www.brz.gv.at/Karriere.html

Interessiert? Wir freuen uns von Ihnen zu hören!

https://ams.at/su/h7wY1 Angaben des Unternehmens gemäß Gleichbehandlungsgesetz: Das Mindestentgelt für die Stelle als SAP HCM Consultant (w/m/x) ABAP Development beträgt 69.011,60 EUR brutto pro Jahr auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Bereitschaft zur Überzahlung.

Auftragsnummer: 17276405

BUNDESRECHENZENTRUM GmbH 1030 Wien

Stellenbeschreibung

Wir sind das Kompetenzzentrum für Digitalisierung des Public Sectors in Österreich und damit Teil der kritischen Infrastruktur. Ob Digitales Amt, FinanzOnline, Unternehmensserviceportal oder digitaler Führerschein am Smartphone: Im BRZ entwickelte Anwendungen und Services vereinfachen Millionen Menschen den Alltag, indem sie Behördenwege mit wenigen Klicks ermöglichen. Im BRZ zu arbeiten heißt, mit seinem Job Österreichs Public Sector vorwärts zu bringen, modernste Technologien und Arbeitsweisen zu nutzen, Freiraum für Innovationen zu erhalten, Teil eines diversen und kraftvollen Teams zu sein und einen verantwortungsbewussten Arbeitgeber zu haben.