Teamleitung IT Projektmanagement

Du verstehst dich als impulsgebend, verfügst über eine Gastgebermentalität und begeisterst dich für die Aufgaben im Bereich IT. Mit deinem Handeln, deinen Entscheidungen und deinem Kommunikationsstil prägst du nachhaltig die Gastgeberkultur der Messe Berlin und unterstützt die geschäftliche Entwicklung und strategische Ausrichtung des Konzerns.

Du möchtest Verantwortung übernehmen und ein Team leiten? IT Projektmanagement und das Multiprojektmanagement durchführen und damit im Umfeld der Implementierung einer Vielzahl von IT-Projekten tätig sein?

Dann komm zu uns ins Team!

Du widmest dich mit Engagement insbesondere folgenden Aufgaben:

• Disziplinarische Führung der IT-Projektmanager (m/w/d) mit einem Team von 8 Personen, u. a. das Führen von Personalgesprächen und der Personalentwicklung
• Sicherstellung der erfolgreichen Planung, Durchführung und Umsetzung des IT-Projektportfolios im Multiprojektansatz, u. a. bzgl. des Budgetcontrollings, der Abhängigkeiten und der Risiken
• Erarbeitung und Weiterentwicklung der Projektmanagementmethodik, der Prozesse, Lieferergebnisse und KPIs für das Team in Zusammenarbeit mit der Abteilungsleistung IT-Portfoliomanagement
• Durchführung von Projektreviews und inhaltliche Definition und Bereitstellung zielgruppengerechter Reportings des Portfolios der laufenden Projekte
• Operative Abstimmung mit den Stakeholdern innerhalb der IT
• Übergreifende Steuerung der Aktivitäten bezogen auf Datenschutz, IT-Security, IT-Datenarchitektur und Betriebsrat

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik oder der Natur-/Wirtschaftswissenschaften bzw. durch relevante Berufspraxis erworbene vergleichbare Kenntnisse
• Mit der disziplinarischen Führung eines Teams bist du bereits vertraut durch erste Berufserfahrungen
• Mehrjährige Erfahrung im Bereich IT-Projektmanagement (klassisch & hybrid), idealerweise untermauert mit Zertifizierungen wie IPMA oder PRINCE2
• Erfahrungen in der Steuerung von Projektclustern im Multiprojektmanagement und ein Verständnis von IT Architekturen, Softwarearchitekturen und Betriebsprozessen runden dein Profil ab
• Du verfügst über Kenntnisse im Bereich IT Servicemanagement und/oder Requirements Engineering, idealerweise durch eine ITIL Zertifizierung und/oder eine IREP Zertifizierung untermauert
• Du bringst verhandlungssichere Deutschkenntnisse (mind. C1) mit

Persönlich:

• Veränderungskompetenz Du bist neugierig und trägst deinen Veränderungswillen aktiv nach außen.

• Diversität und Inklusion Du legst großen Wert auf Diversität und Inklusion und bist überzeugt, dass ein vielfältiges Arbeitsumfeld unsere Kreativität und Innovationskraft stärkt.

• Kunden(nutzen)orientierung Du verfügst über eine kundenorientierte Persönlichkeit und erfragst und priorisierst Kundenbedarfe.

• Eigeninitiatives Handeln & aktive Übernahme von Eigenverantwortung Du handelst verantwortungsbewusst und zielorientiert.

• Lernbereitschaft & -fähigkeit Kontinuierliche Weiterentwicklung und eine hohe Lernbereitschaft zeichnen dich aus.

• Nachhaltigkeits-Mindset Du gehst sorgsam mit Ressourcen und Energie um und unterstützt uns somit unsere ökologischen und sozialen Ziele zu erreichen.

• Reflexionsfähigkeit Du bist in der Lage dich selbst einzuschätzen und stehst Feedback gegenüber offen.

• Mitarbeitenden Steuerung & -förderung Du erkennst Stärken und Entwicklungsfelder der Mitarbeitenden und delegierst Verantwortung passend zu den Fähigkeiten.

• Überzeugung & Durchsetzung Du triffst selbstsicher und authentisch auf und erkennst Standpunkte/Motive des Gegenübers und gehst auf diese angemessen ein.

• Konfliktmanagement Du erkennst Konfliktpotenziale und hinterfragst unterschiedliche Sichtweisen und Interessen. Dabei entwickelst du gemeinschaftlich Ansätze zur Konfliktlösung.

• Digitale Kompetenz Du verfügst über Kenntnisse zu digitalen Instrumenten und Tools und weißt, wie du diese in deinem Berufsalltag einsetzt.