E-Commerce Specialist für MeinHARTJE & Hartje.de / remote / Hoya

Fritsch & Wetzstein Verlag OHG
Hoya, Germany
9 days ago
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Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Regular working hours
Job source

Tech stack

Digital Content Adobe Shopware

Job description

  • Operative und strategische Verantwortung für die Inhalte, Content-Strukturen und Vermarktungsflächen auf MeinHARTJE und HARTJE.de
  • Pflege und Ausbau des Shopware-6-CMS sowie der Content- und Seitenstrukturen mit Fokus auf Nutzererlebnis, Performance und Skalierbarkeit
  • Konzeption, Erstellung und Optimierung von Content, Grafiken, Bannern und Seiteninhalten für Kampagnen, Produktkommunikation und Händleransprache
  • Analyse von Content- und Nutzungsdaten, Ableitung von Optimierungspotenzialen sowie kontinuierliche Verbesserung von UX, Design und Conversion
  • Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen E-Commerce, Brandmanagement und unseren Fachabteilungen (z. B. Einkauf & Marketing), um Anforderungen aufzunehmen, zu priorisieren und in wirksame digitale Maßnahmen zu übersetzen

Requirements

  • Eine abgeschlossene kaufmännische, digitale oder vergleichbare Ausbildung bzw. Studium sowie Berufserfahrung im E-Commerce, idealerweise im B2B-Umfeld
  • Erfahrung in der Erstellung, Pflege und Optimierung von digitalen Inhalten, Grafiken und Seitenstrukturen
  • Sicherer Umgang mit Content-Management-Systemen, vorzugsweise Shopware 6 sowie mit Grafik- und Content-Tools (z. B. Adobe oder Canva)
  • Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit ausgeprägter Umsetzungsstärke und einem hohen Qualitätsanspruch an Content, Marke und Nutzererlebnis
  • Kommunikationsstärke, Priorisierungsgeschick und die Fähigkeit, unterschiedliche Anforderungen in wirksame digitale Maßnahmen zu übersetzen

Benefits & conditions

  • Flexibles Arbeiten mit einer guten Balance aus persönlichem Austausch vor Ort und mobilen Arbeitsmöglichkeiten (ca. alle 6 Wochen mind. 3 Präsenztage in Hoya)
  • Happy Friday - Freitag als kurzen Arbeitstag
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr (38,5 Std./Woche)
  • Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, HARTJE aktiv mitzuprägen
  • Digitalkompetenz, Leidenschaft und Austausch in einem familiären Umfeld
  • Die Stärke und Sicherheit der Hermann Hartje KG verbunden mit Werten wie Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit und Partnerschaftlichkeit
  • Ein leistungsgerechtes Gehaltspaket mit Zusatzleistungen
  • Exklusive Mitarbeiterrabatte auf das gesamte HARTJE-Sortiment inkl. Sonder- und Testradaktionen
  • Zusätzlich: JobRad®-Leasing für dein Wunschrad
  • Praxisnahe Schulungen in unserer HARTJE-Academy, von digitalen Themen bis zu individuellen Weiterbildungsangeboten
  • Betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen

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