(Junior) Inhouse SAP HCM/SF Transformation Consultant

APRIORI - business solutions AG

Gütersloh, Germany

7 days ago

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Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Experience level

Starter

Experience required

2 years minimum

Working hours

Shift work

Languages

English, German

Job source

www.adzuna.de

Tech stack

Cloud Computing SAP ERP SuccessFactors Sap Human Capital Management Information Technology

Job description

Du unterstützt die Weiterentwicklung der SAP-HCM-Landschaft in Richtung SAP SuccessFactors - von der Analyse und Konzeption bis zum Go-Live.
Du analysierst bestehende Prozesse in Payroll, Zeitwirtschaft und Personaladministration und arbeitest an deren Überführung in die Cloud.
Du unterstützt beim Aufbau und der Weiterentwicklung von Employee Central Payroll (ECP) - inklusive Konfiguration, Migration und Inbetriebnahme.
Du arbeitest an Integrationen und Schnittstellen zwischen SAP HCM, SuccessFactors und angrenzenden HR- und IT-Systemen.
Du begleitest Tests, Fehleranalysen, Migrationen und Payroll-Parallelläufe und unterstützt bei Go-Lives.
Du arbeitest eng mit SAP-HCM-Expert:innen, HR-Fachbereichen, IT und externen Partnern zusammen und entwickelst Dein Know-how kontinuierlich weiter.

Requirements

Mind. 2 Erfahrung im SAP-HCM-/HR-Umfeld, mit dem Schwerpunkt Payroll inkl. Customizing
Interesse an SAP SuccessFactors, Cloud und modernen HR-Systemen
Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise und Freude daran, neue Themen zu lernen
Kommunikationsstärke und Spaß an der Zusammenarbeit im Team und mit Fachbereichen
Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

About the company

APRIORI - BUSINESS SOLUTIONS AG Gütersloh, Vollzeit Das Unternehmen - SAP HCM, Cloud & Zukunft

Unser Kunde ist ein global agierendes Unternehmen mit über 50.000 Mitarbeitenden und entwickelt seine HR-Systemlandschaft kontinuierlich weiter. Die bestehende deutsche SAP-HCM-Landschaft wird in Richtung SAP SuccessFactors und Cloud transformiert.

Dich erwartet ein modernes Inhouse-Umfeld mit erfahrenen SAP-HCM-Expert:innen und einem starken Projektteam. Gesucht wird ein (Junior) SAP HCM Consultant, der die Transformation begleitet und sein Know-how in SAP HCM, SuccessFactors und Employee Central Payroll weiterentwickeln möchte.

Deine Benefits - das erwartet Dich:

Entwicklung statt Stillstand - lerne von erfahrenen SAP-HCM-Expert:innen und entwickle Dein Know-how weiter.
Flexibel arbeiten - ca. 50 % mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten und kaum Reisetätigkeit.
Attraktive Vergütung - Fixgehalt, variable Vergütung und weitere finanzielle Vorteile.
Mobil & gut versorgt - Jobticket, Bike-Leasing, Gesundheits- und Sportangebote sowie Mitarbeitervorteile.
Moderne Arbeitswelt - aktuelle Technologien, moderne Arbeitsplätze und ein kollegiales Umfeld.
Langfristige Perspektive - spannende Aufgaben rund um SAP HCM und SuccessFactors auch nach der Transformation.