Sachbearbeiter Entgeltabrechnung SAP EC-P

WGV Versicherung

Stuttgart, Germany

13 days ago

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Role details

Contract type

Permanent contract

Employment type

Full-time (> 32 hours)

Compensation

€46,500.0 - €67,000.0

Working hours

Regular working hours

Job source

www.xing.com

Tech stack

Microsoft Excel Microsoft Office SuccessFactors SAP (Applications)

Job description

Sie stellen die Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis unter Berücksichtigung aller arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Vorgaben termingerecht sicher
Verantwortung der Richtigkeit der Personalstammdaten sowie die Führung der digitalen Personalakten und sind für die Personaladministration zuständig.
Sie sind Sparring-Partner von Führungskräften und Mitarbeitenden in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
Korrespondenz und Zusammenarbeit mit Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern sowie Behörden und Bearbeitung von Sonderfällen
Sie wirken bei der kontinuierlichen Optimierung und Digitalisierung von Prozessen in der Entgeltabrechnung mit und bringen sich in einzelnen HR Projekten gewinnbringend ein

Requirements

Kaufmännischen Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal
Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
Idealerweise Erfahrung in SAP ECP und SAP SuccessFactors Employee Central
Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Lohnsteuer und Sozialversicherungsrecht
Sie bringen eine hohe IT-Affinität sowie sicherer Umgang mit den MS-Office-Anwendungen, insbesondere Excel, mit
Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
Sie haben eine ausgeprägte Service- und Beratungskompetenz sowie Freude an der Zusammenarbeit im Team

Benefits & conditions

Stuttgart

Full-timeEmployment type: Full-time
€46,500 - €67,000 (XING estimate)
On-site
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About this job

Die WGV ist eine erfolgreiche und moderne Versicherungsgruppe, die attraktive Produkte und umfassenden Kundenservice auf Grundlage innovativer Technologien bietet. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind unsere Stärke. Wir ermöglichen vielfältige Aufgabengebiete und unterschiedliche Einstiegsmöglichkeiten. Gestalten Sie Ihre Karriere in einem stabilen Umfeld, das echt offen, echt persönlich und echt flexibel ist., * Offene Zusammenarbeit, wertschätzendes Arbeitsumfeld sowie eine Tätigkeit mit echtem Mehrwert

Individuelle Einarbeitung, Raum für Eigenverantwortung und Entwicklungsmöglichkeiten
Attraktives Vergütung mit zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Vielfältige Gesundheits-, Sport- und Familienangebote
30 Urlaubstage sowie arbeitsfreie Tage am 24. und 31. Dezember
Flexible und hybride Arbeitsmodelle
Betriebliche Altersvorsorge
Erstklassiges Betriebsrestaurant und Bistro