Chargé(e) d'emailing/Growth Hacker

Votre manager est là pour accompagner l’équipe et arbitrer les priorités entre les différents projets. Vous pourrez également vous appuyer sur les autres membres de l’équipe pour construire les visuels, les contenus et la stratégie média globale : votre expertise se concentre sur l’acquisition et la performance, sans avoir à tout produire seul., Nous disposons déjà de bases, de données, de clients, de prospects et de premières campagnes.

Mais leur potentiel est encore largement sous-exploité.

Sur certaines marques, il faudra poursuivre, structurer et optimiser l’existant. Sur d’autres, le projet sera à construire quasiment depuis zéro.

Votre rôle couvrira la création, la conception et le pilotage des campagnes, avec un objectif clair : faire de l’emailing et de la donnée de véritables leviers de croissance, d’activation et de fidélisation.

• Concevoir et piloter les campagnes emailing de nos différentes marques.
• Faire évoluer et structurer les stratégies emailing existantes.
• Lancer les dispositifs emailing sur les marques qui ne les exploitent pas encore.
• Créer les campagnes, contenus, ciblages et parcours associés.
• Nettoyer, qualifier et enrichir progressivement les bases de données.
• Construire des segmentations pertinentes selon les profils, comportements et niveaux de maturité.
• Concevoir des scénarios automatisés de nurturing, onboarding, relance, réactivation et fidélisation.
• Développer les logiques de personnalisation des communications.
• Construire une démarche continue d’A/B testing sur les objets, contenus, CTA, timing, segmentation et scénarios.
• Suivre les performances : délivrabilité, ouverture, clic, conversion, désabonnement et performances par segment.
• Analyser les résultats et faire évoluer les campagnes en conséquence.
• Participer à l’amélioration des funnels et parcours de conversion.
• Identifier de nouvelles opportunités de génération, qualification ou activation de leads.
• Exploiter et faire évoluer notre environnement Positive User (anciennement Sarbacane).
• Participer à la création et à l’optimisation des landing pages et contenus sur WordPress.

Une vraie dimension data - Nous recherchons quelqu’un qui aime autant concevoir une campagne que comprendre précisément ce qu’elle génère.

Vous avez une expérience significative en email marketing, CRM, marketing automation, Growth Marketing ou campagne digitale.

Vous savez qu’une campagne performante ne repose pas seulement sur un bon objet : qualité de la donnée, segmentation, délivrabilité, scénario, message, timing et analyse des résultats sont autant de sujets que vous aimez travailler.

Vous êtes à l’aise avec :

• les outils d’emailing et de marketing automation ;
• Positive User (Sarbacane) ou des solutions comparables ;
• WordPress ;
• les CRM et bases de données marketing ;
• la segmentation ;
• la délivrabilité ;
• l’A/B testing ;
• l’analyse des performances digitales ;
• la conception et le pilotage de campagnes.

Une vraie appétence ou une expérience en data analyse appliquée au marketing digital sera particulièrement appréciée. Nous cherchons l’expert qui aura envie de s’en emparer et de nous faire passer un cap.

Poste en CDI - Poste ouvert à toutes et à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Rémunération : 2500 € brut mensuel + avantage : mutuelle entreprise, CE, tickets-restaurant, primes trimestrielles et annuelles

Lieu du poste : POSTE BASE A LYON

Saint-Laurent-de-Mure (69) - présentiel avec 1 jour de télétravail par semaine.

Actua Formation est Unique dans l’univers de la mobilité. En effet, nous possédons l’expérience et le savoir-faire en développement des compétences, mais également un solide réseau de formateurs et de circuits pour déployer et mettre en œuvre les stratégies pour une mobilité responsable. S’engager dans une démarche d’éco-mobilité avec Actua Formation, c’est concilier performance et responsabilité.

Mais notre univers ne s’arrête pas à Actua Formation.

Notre équipe marketing & communication accompagne plusieurs marques et activités de notre écosystème, parmi lesquelles Actua Formation (B2B), Connect Driver Solutions (B2B), Sentidrive (B2B/B2C) et Actua Organisation (B2B/B2C), ainsi que d’autres projets amenés à se développer.

C’est l’une des particularités du poste : vous rejoignez une équipe de 5 personnes qui fonctionne comme une véritable mini-agence intégrée, avec des marques, des cibles et des projets très différents. Logiciel, mobilité, formation, B2B, B2C, événementiel… les thématiques sont particulièrement variées.