ALTERNANCE - Assistant(e) Chef de Projet Digital Learning & Expérience Client - Septembre 2026

Intégré.e au sein de la Direction Retail Excellence Internationale, vous contribuerez au succès de différents projets, notamment, DIGITAL LEARNING

• Participation au développement des nouvelles fonctionnalités de l’application
• Gestion du processus de traduction des outils de formation
• Administration du Back Office avec l’éditeur de l’application
• Animer la communauté des équipes formation dans les marchés

CONTENUS DE FORMATION

• Création de contenus de formation pédagogiques, engageants et esthétiques :
• à destination de l’application mobile : gaming, newsfeed…
• à destination des formations en présentiel, sur les nouveautés produits, les techniques de vente, l’ADN de la Maison…
• Participation aux tournages pour la création de contenus vidéo : briefs agences, coordination logistique, gestion post-prod…

CLIENT EXPERIENCE Implication dans des projets expérience client ad-hoc Objectifs pédagogiques

• Rejoindre une équipe bienveillante et dynamique de 10 personnes.
• Travailler en autonomie et être le point de contact privilégié auprès des marchés sur certains projets.
• Evoluer dans un environnement international, en contact avec les marchés du monde entier.
• Être impliqué(e) dans des projets divers, permettant d’identifier ses appétences et de bénéficier d’une vision globale du métier et du secteur.Développer diverses compétences métiers : gestion de projets international, digital, design, analytique, ingénierie pédagogique, community management… et une connaissance de secteur du luxe et de la beauté sur les 3 axes (parfum, maquillage et soin).

L’équipe

Vous intégrerez une équipe de 10 personnes en charge de la formation des équipes de ventes Parfums Givenchy et KENZO Parfums pour améliorer l’expérience de nos consommateurs à l’international. Vous accompagnerez la transformation digitale d’un réseau de Retail Education Managers dans 30+ pays !, Additional information

Processus de recrutement

• Etude de votre dossier de candidature

• Entretien RH avec notre chargé.e de recrutementEntretien avec votre futur.e manager !, Les plus de LVMH Fragrance Brands
• A la fin de votre alternance, vous pouvez bénéficier d’une recommandation qui vous permettra de postuler à des offres en interne et peut-être même d’être sélectionné.e pour notre International Program, GLOW !
• En rejoignant la communauté de jeunes talents LVMH Fragrance Brands, vous aurez l’opportunité de :
• Participer à notre séminaire d’intégration
• Rencontrer les stagiaires et alternants d’autres départements et ainsi construire votre réseau professionnel au cours de divers événements et conférences
• Bénéficier d’ateliers de coaching RH pour vous préparer au mieux à la suite de votre carrièreD’être suivi.e par un buddy senior de notre organisation tout au long de votre expérience

• BAC + 4/5 école de commerce, ingénieur ou équivalent universitaire
• Très bon niveau d’anglais indispensable, C1 : contact écrit et oral, création de contenus en anglais.
• Maitrise de Powerpoint, œil esthétique et attention au détail indispensables, la connaissance de Canva, Photoshop et Capcut sont un plus
• Appétence pour le développement digital et le cadrage projet (suivi de planning, traitement de bases de données …)
• Profil organisé et structuré pour la gestion de projet
• Sensibilité au secteur du luxe et de la beauté
• Personnalité pro-active et dynamique

• Début d’alternance : septembre 2026
• Type de poste : alternance
• Localisation : Levallois-PerretTélétravail : 1 jour par semaine après 3 mois d’ancienneté avec validation du manager

LVMH Fragrance Brands réunit deux Maisons emblématiques de la beauté : Parfums Givenchy et KENZO Parfums.

Ces Maisons partagent un savoir-faire et un héritage unique autour de trois axes : le parfum, le maquillage, et le soin.

Rejoindre LVMH Fragrance Brands, c’est être continuellement inspiré.e par l’héritage couture de nos deux Maisons, faire partie d’une transformation positive où votre esprit entrepreneurial peut se développer, être soutenu.e et responsabilisé.e et révéler sa créativité tout en élevant les standards d’excellence opérationnelle partagés par l’ensemble de l’écosystème LVMH.

Notre marque employeur repose sur 4 attitudes clés que vous serez encouragé.es à mettre en œuvre au quotidien : la Détermination, l’Agilité, le Réalisme et l’Empathie.

Etes-vous prêts à devenir des entrepreneurs de la beauté ?, * MyBeautyPlay, notre application digital learning pionnière et primée

• La création des contenus formation, en digital et en présentiel
• L’expérience client

Vous aurez l’occasion, pour certains projets, d’en être le point de contact privilégié pour nos 30 marchés dans le monde entier., LVMH Fragrance Brands reconnaît et recrute tous ses talents ., At LVMH, people make the difference in the art of crafting dreams. Our people fuel our dynamic, entrepreneurial culture. We value collective ambitions, encouraging our talents to push boundaries and champion a curious, audacious state of mind. Our commitment to excellence is reflected in nurturing every individual with a growth mindset and development opportunities, consistently empowering them to reach their full potential. We are actively committed to positive impact through an inclusive environment that supports and gives back to our talented community. Join us at LVMH, where your talent is at the heart of our collective successes.