SAP Data Platform Specialist - J38664
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Role details
Tech stack
Job description
Du steigst in eine praxisorientierte Rolle ein, in der du datengetriebene Lösungen für verschiedene Bereiche mitgestaltest und weiterentwickelst. Du arbeitest an modernen Analytics- und Reporting-Plattformen und hast Einfluss auf technische Entscheidungen und Qualitätsstandards. Dabei lernst du kontinuierlich dazu und profitierst von Entwicklungsmöglichkeiten in einem interdisziplinären Team. Die Rolle verbindet technisches Arbeiten an Datenplattformen mit enger Abstimmung zu Fachbereichen und internen Stakeholdern., * Gestalte Datenplattformen und Architekturen wie Data Warehouse, Data Lake oder Data Lab gemeinsam mit dem Team
- Entwickle und betreibe ETL-Strecken sowie Datenpipelines für konsistente Datenbereitstellung
- Erstelle aussagekräftige Reports und Dashboards für unterschiedliche Fachbereiche
- Berate Kolleginnen und Kollegen zu datenbasierten Kennzahlen und Entscheidungsunterstützung
- Unterstütze bei der Einführung und Weiterentwicklung von Analytics-Plattformen wie SAP Datasphere, SAP Analytics Cloud oder vergleichbaren Tools
- Arbeite an der Qualitätssicherung von Datenmodellen und bei der Optimierung von Datenprozessen
Requirements
- Bringst erste bis mehrjährige Erfahrung in BI-, DWH- oder Datenplattform-Projekten mit
- Beherrschst Konzepte der Datenmodellierung und Datenintegration
- Hast praktische Kenntnisse in ETL-Entwicklung und Reporting-Umgebungen
- Besitzt Grundverständnis für SAP-basierte Analytics-Plattformen und Cloud-Lösungen
- Zeigst analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Teamorientierung
- Bist offen für neue Technologien und lernst gerne kontinuierlich dazu
Benefits & conditions
- Flexible Arbeitszeiten zur besseren Vereinbarung von Beruf und Privatleben
- Mobilitätsangebote und Unterstützung bei der Pendelplanung
- ️ Vertrauensarbeitszeit und freie Tage für intensive Erholungsphasen
- Gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und Zugang zu Lernformaten
- ️ Beteiligung an betrieblicher Altersvorsorge oder ähnlichen Vorsorgeangeboten
- Regelmäßige Team-Events und Formate für internen Austausch
- Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpersonen
- Moderner Arbeitsplatz mit digitaler Infrastruktur und kollaborativen Tools
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