Testspezialist-/Manager
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Als Testspezialist-/Manager (m/w/d) im Bereich der Finanzdienstleistungen sind Sie verantwortlich für die Planung, Durchführung und Überwachung von Testprozessen. Sie sorgen dafür, dass alle technologischen Anforderungen effizient und präzise erfüllt werden.
- Speichern, * Planung und Koordination von Teststrategien und -prozessen im Bereich Technologie.
- Durchführung von Tests zur Sicherstellung der Qualität und Funktionalität neuer Systeme.
- Analyse und Dokumentation von Testergebnissen.
- Zusammenarbeit mit internen Teams zur Identifizierung und Behebung von Problemen.
- Entwicklung und Implementierung von Testautomatisierungsstrategien.
- Erstellung von Berichten und Präsentationen zu Testfortschritten und Ergebnissen.
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Teststandards und -methoden.
- Sicherstellung der Einhaltung von regulatorischen und branchenspezifischen Standards.
Requirements
- Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einem vergleichbaren Bereich.
- Erfahrung im Bereich Testmanagement und Testautomatisierung.
- Kenntnisse in der Finanzdienstleistungsbranche.
- Vertrautheit mit modernen Testtools und -methoden.
- Starke analytische Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise.
- Fähigkeit zur Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams.
- Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
Benefits & conditions
- Attraktives Gehalt
- Unbefristete Festanstellung in Hamburg.
- Angenehmes Arbeitsumfeld mit moderner Technologie.
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Arbeit in einem etablierten Unternehmen im Bereich Finanzdienstleistungen., Nel Busacker Referenznummer JN-102025-6848710 Telefonnummer +49403250742021
Zusammenfassung
Berufsfeld Information Technology
Näheres Berufsfeld Business Intelligence
Sektor Technology & Telecoms
Ort Hamburg
Vertragsart Festanstellung
Beratername Nel Busacker
Beraterkontakt +49403250742021
Referenznummer JN-102025-6848710
Bei der PageGroup akzeptieren wir nicht nur Unterschiede - wir feiern sie.
Wir verpflichten uns, ein von gegenseitigem Respekt geprägtes Umfeld zu schaffen, in dem allen Bewerbenden und Mitarbeitenden gleiche Beschäftigungschancen geboten werden, unabhängig von Hautfarbe, Religion, Schwangerschaft, Herkunft, Alter, körperlicher und geistiger Behinderung, Familienstand, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität sowie anderen gesetzlich geschützten Merkmalen.
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