Data-analist

Maak waar als

Als Data-analist ben je een onmisbare schakel in het optimaliseren van de processen binnen de gemeentelijke Afvalstoffendienst 's-Hertogenbosch. Je verzamelt, analyseert en rapporteert belangrijke data om de dienstverlening efficiënter en klantgerichter te maken. Je levert inzichten en adviezen die direct bijdragen aan strategische keuzes en operationele verbeteringen. De hoogtepunten van jouw verhaal

In deze rol draait alles om inzicht, analyse en verbetering. Jij zorgt ervoor dat data wordt omgezet in bruikbare informatie voor beleid en uitvoering. Met de volgende taken en verantwoordelijkheden maak jij als data analist dagelijks impact binnen de Afvalstoffendienst:

• Verzamelen en structureren van data uit diverse systemen, zoals Clear, Webfleet en Welvaarts;

• Analyseren van operationele data en opstellen van rapportages, met behulp van Python;

• Ontwikkelen van dashboards en visuele rapportages;

• Werken met databronnen in MongoDB en relationele databases;

• Signaleren van trends, afwijkingen en knelpunten in de uitvoering;

• Vertalen van analyses naar concrete verbeteradviezen voor beleid, processen en dagelijkse operatie.

ICT en informatiemanagement/Afvalstoffendienst/Onderzoek en statistiek hbo/wo 36 uur € 3.742 - € 5.519 Ben jij gepassioneerd door data en wil je bijdragen aan verduurzaming en efficiëntie bij de Afvalstoffendienst 's-Hertogenbosch? In een dynamische omgeving verbeter jij processen met jouw inzichten. Grijp deze kans om écht impact te maken.

Analytisch sterk: Je haalt snel inzichten uit complexe data en vertaalt die naar verbeterkansen. Je stelt je hierbij nieuwsgierig op en gaat op zoek naar de vraag achter de vraag;

Innovatief: Je omarmt innovatie en vindt het leuk om te pionieren en collega's mee te nemen in data gedreven werken en informatiemanagement;

Oordeelsvaardig: Je maakt onderbouwde keuzes en geeft richting met je adviezen;

Samenwerkingsgericht: Je werkt soepel samen en zoekt actief de verbinding met collega's om tot het juiste resultaat te komen;

Positief: Je brengt energie en draagt bij aan een fijne werksfeer. Je weet te reflecteren op je eigen gedrag en wilt je graag verder ontwikkelen;

Communicatief vaardig: Je brengt complexe informatie helder en overtuigend over, afgestemd op je publiek;

Nauwkeurig: Je werkt zorgvuldig en houdt oog voor detail, ook bij grote datasets;

Proactief en resultaatgericht: Je signaleert kansen en komt zelf in actie om processen te verbeteren;

Stressbestendig: Je blijft rustig en gefocust, ook als de druk toeneemt.

Je beschikt daarnaast over:

• HBO/WO werk- en denkniveau, bij voorkeur in de richting van Data Science, Bedrijfskunde, Econometrie of Informatica;

• Ervaring met Excel, Power BI, Tableau, SQL (GIS is een pré);

• Kennis van procesoptimalisatie en data-gedreven verbetering;

• Ervaring met projectmatig werken en het omgaan met deadlines;

• Affiniteit met gemeentelijke processen (ervaring binnen de afvalinzamelingsbranche) is een pré.

hier zet jij de kroon op het werk

Je gaat aan de slag binnen de gemeentelijke Afvalstoffendienst 's-Hertogenbosch, een operationele en dynamische organisatie binnen de sector Stadsbeheer. Je maakt onderdeel uit van de afdeling Bedrijfsvoering. Je werkt samen met collega's vanuit verschillende invalshoeken; beleid, financiën, IT, Functioneel Beheer en uitvoering. Wat de afdeling typeert? Betrokkenheid, korte lijnen en een gedeelde drive om processen continu te verbeteren. Jouw rol is cruciaal: jij vertaalt data naar inzicht en impact. Je weet daarbij gestelde vragen te verduidelijken en te vertalen naar een heldere analysebenadering die je vastlegt in een plan van aanpak. Ervaar de magie zelf

Op de eerste plaats: een goed gevoel! Jouw werk doet ertoe voor meer dan 160.000 inwoners. Bovendien krijg je de ruimte om beter te worden in je vak, door te groeien of eens iets totaal anders te proberen. Wat jouw persoonlijke ambitie ook is. En je kunt rekenen op nog meer goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao Gemeenten:

• Salaris tussen € 3.742,- en € 5.519,- bruto per maand, op basis van 36 uur per week.
• 28 vakantiedagen als je fulltime werkt. Je kunt ook meer uren per week werken om extra verlof op te sparen.
• Contract voor een jaar. Zijn we daarna nog steeds blij met elkaar? Dan krijg je een vast contract.
• Persoonlijk budget van 17,05% van je salaris dat je kunt inzetten zoals jij wilt. Dit is opgebouwd uit vakantiegeld, eindejaarsuitkering en bovenwettelijk verlof.
• Reiskostenvergoeding van 100% als je met het ov reist.
• Deelname aan het ABP-keuzepensioenfonds.