in Utrecht: Software tester in de zorg Goed salaris + veel vrije dagen

Als tester kom je te werken in een multidisciplinair team met developers dat volgens de Agile Scrum methodiek werkt. Vanaf het begin van het traject ben je als tester betrokken bij de vorming van de applicatie. Je stelt samen met de developers de requirements op en vertaalt deze naar accurate test scripts. Je zorgt zelf voor de uitvoering van de verschillende test vormen en je zorgt er voor dat de documentatie optimaal is.

Binnen het team wordt er ook steeds meer en meer geautomatiseerd getest om zo de efficiëntie te verhogen. Het is dan ook een eis dat je hier reeds ervaring mee hebt. Ook wordt er veel gewerkt met SQL databases, iets wat men ook graag terug ziet in de ervaring van een kandidaat. Verder wordt er van je verwacht dat je op de hoogte bent van testmethodieken en je deze kunt toepassen binnen de teststraat.

Je hebt een afgeronde HBO / WO opleiding

• Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als tester
• Je hebt Agile Scrum ervaring
• Je hebt verstand van testmethodieken en -technieken
• Je hebt ervaring met SQL
• Ervaring met geautomatiseerd testen
• Je bent bevlogen, communicatief vaardig en accuraat
• Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift

De arbeidsvoorwaarden bij dit bedrijf zijn bovengemiddeld. Werknemers worden zeer goed behandeld, vandaar dat het verloop ook erg laag is.

Naast een goed salaris krijg je een winstuitkering, 37 vakantiedagen (!), kun je flexibel starten en ook thuis werken is mogelijk.

Deze organisatie in Utrecht zet zich al jarenlang in voor het verbeteren van de zorg in Nederland. Met toonaangevende oplossingen, technologische innovaties en een passievol en enthousiast team van bevlogen IT'ers wordt er dagelijks gewerkt aan het leveren en optimaliseren van software oplossingen voor ziekenhuizen in Nederland. Werken voor deze organisatie betekent dan ook niet alleen dat je een technisch uitdagende baan hebt, maar ook dat je je inzet voor de maatschappij an sich. Kernwoorden die deze organisatie typeren zijn resultaatgericht, accuraat en persoonlijk. Zo krijg je als werknemer de ruimte om trainingen te volgen, kun je doorgroeien naar diverse functies intern en ook zijn de arbeidsvoorwaarden erg goed. Zo heb je onder meer 37 vakantiedagen per jaar wanneer je fulltime werkt!