Bibliotheek Gelderland Zuid: Power BI-designer

De Bibliotheek Gelderland Zuid verwerkt veel data die zij wil ontsluiten via diverse dashboards voor meerdere lagen in de bibliotheek organisatie. Samen met de medewerker ICT en de specialist informatiemanagement (SIM) vormen jullie een projectteam, dat een half jaar gaat werken aan het bouwen en inrichten van diverse dashboards. Na een half jaar moet dat goed werkende dashboards opleveren, waarmee het management en diverse afdelingen hun werk beter kunnen doen.

Je gaat op basis van de informatievragen vanuit de organisatie, vastgelegd door de SIM, aan de slag in ons Dashboard. Met behulp van onder andere Power BI vertaal je de vragen naar goede oplossingen.

• Hbo-werk- en -denkniveau.
• Ervaring met Power BI, inclusief DAX en Power query.
• Ervaring met data modeling, datawarehousing en ETL processen.
• Kennis van Azure MySol en Azure Data Factory.
• Uitstekende communicatieve en organisatorische vaardigheden.
• Ervaring met Bicat Wise is een pre.

• Een zelfstandige en veelzijdige baan binnen een klein projectteam.
• Salaris / betaling conform de cao openbare bibliotheken schaal 7 (op basis van 36 uur minimaal € 2.841 tot maximaal € 3.722 bruto per maand).
• Werktijden in overleg.
• Geplande start van het project is 1 februari 2026.
• Een dienstverband van 6 maanden of op zzp-basis, voor 36 uur (fulltime).
• Het projectteam zal werken vanuit de nieuwe vestiging in Bemmel.

Wist jij dat de Bibliotheek Gelderland Zuid veel méér doet dan alleen boeken uitlenen? We zetten ons in voor een samenleving waarin iedereen meedoet en de kans krijgt om te leren, anderen te ontmoeten, geïnspireerd te raken en te groeien. We doen dit door mensen te verrijken met verhalen en kennis, maar ook door het vergroten van hun taal- en digitale vaardigheden. We organiseren uiteenlopende programma's en projecten voor jong en oud vanuit onze 27 bibliotheken. Dit doen we niet alleen, maar samen met culturele partners, welzijnsinstellingen en scholen. Iedereen is welkom bij Bibliotheek Gelderland Zuid: jong en oud, praktisch en theoretisch opgeleid, mensen van verschillende afkomst en met verschillende achtergronden en interesses. Ook in ons personeelsbestand streven we naar diversiteit. Zo willen we zoveel mogelijk verschillende mensen bedienen en bereiken in ons werkgebied.