DevOps Engineer (all genders)
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Engineer fungieren Sie als Schnittstelle zwischen System Engineers und Software Developern und unterstützen dabei, diese Mission zu erreichen. Entwicklung neuer Features und Komponenten Integration und Verwendung moderner Werkzeuge und aktueller Technologien aus dem Java Umfeld Evaluierung von Softwarelösungen und Durchführung von Proof-of-Concepts im Bereich Cloud-Native Technologien Aktive Mitarbeit als vollwertiges Mitglied in einem dynamischen Scrum-Team und enge Zusammenarbeit mit Teammitgliedern und relevanten Stakeholdern Kontinuierliche Optimierung der Lösungen, Tools und Prozesse sowie Erstellung von Dokumentationen Arbeit mit Git, Maven, Jenkins, Containern/Kubernetes und Auseinandersetzung mit verteilten Systemen
Requirements
Mindestens 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich DevOps Engineering Abgeschlossenes Studium (FH oder Universität) in Informatik, Software Engineering oder einem vergleichbaren Fachgebiet Erfahrung mit Cloud Native zwingend erforderlich, OpenShift-Kenntnisse von Vorteil Erfahrung Software Engineering (bspw. Java, Go) sowie Erfahrung mit verteilten Systemen wünschenswert Seniores Auftreten mit hoher Überzeugungskraft, ausgeprägter Struktur und analytischem Denken Sehr gute Englischkenntnisse, Deutschkenntnisse sind ein Plus
Benefits & conditions
Rund 2.500 Frequentis Mitarbeiter:innen engagieren sich mit ihrer Innovationskraft und Technologieorientierung für eine sichere Welt. Unsere Kultur ist von Fairness und Vertrauen, gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt. Als internationales Unternehmen schätzen wir diese Vielfalt und rekrutieren unabhängig von Alter, Geschlecht, Ethnizität, sexueller Orientierung oder Religion. Wir legen Wert auf faire und gute Arbeitsbedingungen, eine optimale Work-Life-Balance und bieten all unseren Mitarbeiter:innen gleiche Entwicklungsmöglichkeiten. Dabei setzen wir auf langfristige Arbeitsbeziehungen, um das wertvolle Know-how unserer Mitarbeitenden stabil zu halten. Die Bezahlung für diese Position besteht aus: Dem kollektivvertraglichen Mindestgehalt von EUR 50.439 brutto pro Jahr (auf Basis einer 38,5 Stunden-Woche) PLUS einer marktkonformen Überzahlung in Abhängigkeit von Ihrer fachlichen Qualifikation und Berufserfahrung. Was ist für Sie noch wichtig? Wir freuen uns auf die Fragen unserer zukünftigen #ExpertsForASaferWorld.
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