IT-Systembetreuer mit Infrastrukturfokus - J32931

Exclusive Associates
31 days ago

Role details

Contract type
Permanent contract
Employment type
Full-time (> 32 hours)
Working hours
Shift work
Languages
German

Job location

Remote

Tech stack

Microsoft Windows
Backup Devices
Linux
Subnetting
Routing
Virtualization Technology
Firewalls (Computer Science)
Information Technology

Job description

  • Betreue und entwickle die bestehende IT-Infrastruktur im Bereich Virtualisierung und Netzwerk weiter
  • Überwache und optimiere die Verfügbarkeit von IT-Diensten für verschiedene Anwendergruppen
  • Unterstütze bei der Administration von Netzwerksystemen und virtuellen Serverumgebungen
  • Untersuche Potenziale für den Einsatz neuer Technologien und deren Integration
  • Arbeite eng mit Kolleg:innen und Anwender:innen zusammen, um passgenaue Lösungen zu gewährleisten
  • Dokumentiere Systemänderungen und pflege IT-Dokumentationen sorgfältig
  • Beteilige dich an bereichsübergreifenden Projekten zur Prozessverbesserung

Requirements

  • Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder vergleichbare Qualifikation
  • Grundkenntnisse in Windows- und Linux-Systemen sowie Virtualisierungstechnologien
  • Erste Erfahrung mit Netzwerktechnik, inklusive Subnetting und Routing
  • Verständnis für IT-Sicherheitsmaßnahmen wie Firewalls und Datensicherung
  • Eigeninitiative und Freude am direkten Austausch mit Anwender:innen
  • Teamorientiertes und sicheres Auftreten bei der Zusammenarbeit
  • Bereitschaft, sich in neue IT-Umgebungen und Konzepte einzuarbeiten

Benefits & conditions

  • Flexible Arbeitszeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance
  • Option auf Homeoffice zur individuellen Arbeitsplatzgestaltung
  • ️ Unterstützung bei der Urlaubsplanung für erholsame Auszeiten
  • Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung
  • ️ Zugang zu aktuellen IT-Tools und modernen Arbeitsmitteln
  • Regelmäßige Team-Events stärken den Zusammenhalt und die Motivation
  • Strukturierte Einarbeitung mit festen Ansprechpartner:innen
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für schnelle Umsetzung
  • ️ Förderung von Gesundheit und Wohlbefinden im Arbeitsalltag
  • Teilnahme an internen Austauschformaten und Projektinitiativen

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