Cheffe - Chef de Projet IT Confirmé H/F
Role details
Job location
Tech stack
Job description
Construction du plan de management du projet, établir le budget et solliciter les ressources nécessaires à la réalisation du projet. Représentation de l'unité dans les instances de pilotage opérationnel du projet. Etablissement de l'analyse de risque du projet avec les métiers et identifiez les parades associées. Conseiller les métiers sur les choix et l'utilisation des systèmes, sur l'exploitation des systèmes tout au long du projet, et être appui à la conduite du changement si besoin. Coordination des référents métiers, les experts techniques et fonctionnels du département pour les opérations de mise en production. Etablissement d'une relation de confiance avec votre homologue prestataire pour la réalisation des développements, et sollicitation du contract manager EDF pour piloter au plus proche ces prestations., * Pour relever des défis à la hauteur de vos ambitions
- Bien-être au travail et votre sécurité font partie de nos priorités
- Equilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
- Un Groupe engagé dans la RSE : mixité, insertion des jeunes, diversité
- La formation pour le développement des compétences accessible à tous
- Une rémunération attractive
- Des compétences reconnues et encouragées
- Changer de métiers, de régions, de domaine en restant dans le Groupe
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
Requirements
Diplômé en informatique, ingénierie ou gestion de projet, avec une expérience confirmée de 5 à 8 ans en gestion de projets informatiques, et une maîtrise des méthodologies de gestion de projet.
Compétences techniques en développement logiciel et intégration de systèmes.
Aisance relationnelle, vous avez le gout du travail collaboratif et êtes reconnu pour vos qualités d'animateur Sens des priorités et des urgences, avec une forte motivation à atteindre vos objectifs.
Benefits & conditions
Rémunération attractive selon profil et expérience : Ce salaire s'inscrit dans un package global de rémunération intégrant notamment :
- Un versement sur 13 mois fixe entre 46 et 56K€ selon diplôme et expérience
- Intéressement
- Prime individuelle et collective
- Tarifs préférentiels pour l'électricité et le gaz
- Une politique familiale développée (prime mariage, naissance, sursalaire, aide aux études des enfants, jours de congés pour événements familiaux, ...)
Avantages à nous rejoindre :
- Un job varié et intéressant
- Télétravail 2 jours par semaine
- Une équipe à taille humaine
- Formation spécifique à la prise de poste et tout au long de la carrière
- Des possibilités d'évolution au sein du Groupe EDF